【大阪/本町/内勤90%】BtoB営業◆大手インフラ‧メーカー企業とアライアンス提携

▼メインミッション:

大手ガス会社、電力会社、ハウスメーカー等の法人企業様と営業代行のアライアンス提携を行っている同社において、

アライアンス先(法人)との折衝業務をお任せします。

▼仕事内容詳細:

‧さらなる事業成長へ向けた大手企業とのアライアンス提携や販路戦略の企画‧推進

‧営業戦略の立案と実行

‧営業における仕組みづくり‧PDCAサイクルの構築(マニュアル作成等含む)

‧他部門や協力業者との各種折衝‧調整

‧新規事業の創出

‧契約書の作成

‧既存アライアンス契約を提携済の法人顧客の今後の意向を確認し最適なサービスを提案

※部内で上長と相談しながら進めて頂きます。

▼会社の今後:

現在40億ほどの売上規模ですが、今後5年で売上100億越を目指し、営業組織強化に向けた増員採用となります。

▼現場の営業スタイル:

大手企業とのアライアンス提携や業務提携を行い、提携先企業のOB顧客への定期点検などを行う過程で、太陽光や蓄電池の設置、リフォームなどの提

案を実施しています。2015年の創業以来、増収増益を続けております。

▼株式会社T-TOPについて:

‧2015年の設立以来、短い期間で様々な企業と業務提携を行い、独自の営業ノウハウを確立してまいりました。現在、年々需要の高まるアフターメン

テナンスサービスに力を入れ、他社には真似できない戦略で着実に売り上げを増やしております。

‧アフターフォローをメインに受託し、省エネ商材やリフォーム工事の手配、商材の発注、現場監理を行うことでホームアフターセールスのリーディ

ングカンパニーを目指します。

■歓迎条件:下記12いずれかのご経験をお持ちの方

1メーカー、商社、住宅設備業界のいずれかでの法人営業経験をお持ちの方

2営業企画職のご経験をお持ちの方

想定年収:600万円〜700万円

月給:428,500円〜500,000円

月額(基本給):428,500円〜500,000円

※上記年収は目安です。詳細は、経歴などにより決定します。

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

■月平均残業20時間

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

通勤手当:有 会社規定に基づき支給

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

教育制度/資格補助:研修制度あり

■選考フロー:

面接を1〜2回実施します。

面接回数: 2回

筆記試験: なし