【虎ノ門】最先端デジタルサービスにおけるソリューション開発※グローバル半導体メーカーとの共創

■業務内容

当社の半導体製造‧検査装置を使用頂いているグローバル半導体メーカーと協創し、装置データを活用したデジタルサービスソリューション創生‧開

発‧協創の推進業務を行っていただきます。

日立グループのソリューションサービスプラットフォームである「Lumada」を用いて、グローバル半導体メーカーの経営‧現場ニーズを起点とした

生産性向上‧開発効率化等の新たなソリューションを創生、仮説提案、開発‧評価推進 及び 日立グループ内 及び 当社装置の設計部隊‧海外現地

法人拠点‧営業フロント部門、協力会社等と連携しながら、顧客の困りごとの解決‧利用価値を最大化させるための業務を推進して頂きます。

データサービス基盤(=「Lumada」)のご提案‧導入を通じて、海外の大手半導体デバイスメーカーに大きな付加価値を提供することができます。半導

体を製造する際に取得できるデータを「Lumada」を用いて分析し、新製品‧新プロセスの開発期間短縮や量産ラインの生産性向上に寄与できます。

これからますます市場が大きくなることが見込まれる半導体業界にて、最先端のソリューションを創成‧開発する業務を通じて、大規模でダイナミッ

クなビジネスに携わることができます。

基本的に数名〜5、6名前後でプロジェクトとして動くケースが多く、主に顧客にとっての利用価値を高めていくための推進(PoCの取りまとめ等)を

担っていただきます。また、本人のスキルや希望、プロジェクト状況によってソフト開発を行う/協力会社に依頼するケースもあり、需要が高まるデジ

タルサービスを普及していくために様々な知見を得られることができる環境です。

Lumadaとは、お客さまのデータから価値を創出し、DXを加速するための、日立の先進的なデジタル技術を活用したソリューション∕サービス∕テク

ノロジーの総称です。

■働き方

業務によって出社と在宅の使い分けが可能です。

※ご家庭事情などに応じた柔軟な働き方は可能です。

■必須条件:以下いずれかの経験‧知見をお持ちの方

‧半導体関連の実務経験(デバイスの回路設計、検査、テスト、データ解析など)

‧サーバー∕ネットワーク構築の経験(業界不問。製造業向け、または工場内NWなどの知見があれば尚可)

‧製造業向けのITソリューション(AI/IoT等)の企画‧導入、またはスマートファクトリー推進の経験

高等専門学校卒業以上

想定年収:664万円〜988万円

月給:391,500円〜587,200円

月額(基本給):309,000円〜464,000円

※固定残業手当は月、30時間0分、82,500円〜123,200円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

‧給与改定年1回、賞与年2回(6月、12月)

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:8:50〜17:30

休憩:55分

時間外労働:有

標準労働時間∕7時間45分

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:24日〜24日(下限日数は、入社直後の日数となります)

‧年次有給休暇:24日 入社直後に付与 備考:初年度日数は採用年月日による期間按分にて付与

‧年末年始休暇、リフレッシュ休暇等、ファミリーサポート休暇(出産∕育児∕介護等) 他

通勤手当:有 全額支給

住宅手当:有 適用に条件あり

家族手当:有 管理職は、子ども‧介護等支援手当の支給は無しです。

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 単身寮‧借上社宅完備※適用に条件あり

退職金制度:有

定年:60歳

教育制度/資格補助:‧現センタメンバによるOJT

‧キャリア入社者向け育成プログラム、階層別研修、集合研修、外部講座受講による自己開発(費用会社負担)など

■選考フロー:

書類選考→1次面接→適性検査受験 (選考要素なし)∕直近3ヶ月分の給与明細および賞与明細源泉徴収票提出→最終面接→内定→

採用担当者とのオファー面談(必要に応じて部門とのオファー面談も実施)

※原則上記フローとなりますが、イレギュラーが発生した際は都度相談させて頂きます。 (2回の面接にて判断がつかない場合は

、面接追加の相談を行う場合も御座います。)

※面接は原則オンライン (Teams) にて実施致します (希望に応じて対面も検討可能)

面接回数: 2回

筆記試験: あり