【大阪/本町/内勤90%】営業企画職(土日休み)現場からバックオフィスキャリアチェンジ志望の方

▼メインミッション:

パナソニック株式会社様、三菱電機株式会社様、シャープ株式会社様等大手法人企業様とも営業代行のアライアンス提携を行っている同社において、

営業の仕組み化、考え方からトークスキルに至る、上流から下流までの営業部門のKPI管理や課題分析、やエンゲージメントなと会社の成長に直接的

に寄与する業務をお任せします。

▼仕事内容詳細:

‧契約書管理

‧セールスフォースを活用した営業部門の各KPIの管理

‧営業効率を向上させるための課題分析

‧社員の満足度‧定着率向上のための課題分析

※部内で上長と相談しながら進めて頂きます。

▼会社の今後:

現在40億ほどの売上規模ですが、今後5年で売上100億越を目指し、営業組織強化に向けた増員採用となります。

▼現場の営業スタイル:

大手企業とのアライアンス提携や業務提携を行い、提携先企業のOB顧客への定期点検などを行う過程で、太陽光や蓄電池の設置、リフォームなどの提

案を実施しています。2015年の創業以来、増収増益を続けております。

▼株式会社T-TOPについて:

‧2015年の設立以来、短い期間で様々な企業と業務提携を行い、独自の営業ノウハウを確立してまいりました。現在、年々需要の高まるアフターメン

テナンスサービスに力を入れ、他社には真似できない戦略で着実に売り上げを増やしております。

‧アフターフォローをメインに受託し、省エネ商材やリフォーム工事の手配、商材の発注、現場監理を行うことでホームアフターセールスのリーディ

ングカンパニーを目指します。

▼主要取引先:

パナソニック株式会社 /三菱電機株式会社 /シャープ株式会社 /株式会社東芝 /京セラ株式会社 /ダイキン工業株式会社 /株式会社日立製作所 /ソーラーフ

ロンティア株式会社 /アイジー工業株式会社 /長州産業株式会社 /日本電気株式会社(NEC) 他

■必須要件:

‧営業経験をお持ちの方(年数不問)

‧営業企画等の管理部門系職種のご経験をお持ちの方(年数不問)

★上記当てはまらずとも幅広い職種の方を歓迎します!

‧Excelその他のツールを用いた数値分析経験

‧再生可能エネルギーやリフォームに関する知識や経験

‧物事を論理的に考え、伝えられるロジカルシンキング力

‧各事業フェーズを楽しみ、物事をポジティブに捉えられる力

‧物事を俯瞰的に見たり、体系化したりすることが得意な方

高等学校卒業以上

想定年収:400万円〜550万円

月給:250,000円〜500,000円

月額(基本給):210,000円〜460,000円

※固定残業手当は月、15時間0分、40,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

<年収例>

●年収420万円∕入社1年目∕新人、27歳

●年収560万円∕入社3年目∕リーダー、29歳

●年収600万円∕入社5年目∕マネージャー、34歳

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

■祝日は営業日となります。

通勤手当:有 会社規定に基づき支給

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

教育制度/資格補助:研修制度あり

■選考フロー:

面接を1〜2回実施します。

面接回数: 2回

筆記試験: なし