【フルフレックス‧在宅可】営業DX×プロダクト企画|SaaS‧AI活用で業務改革※既存新規プロダクト

【業務内容】

既存プロダクトの保守運用や追加機能開発を中心にお任せいたします。

ゼロから新規構築するフェーズではなく、現状のシステムをどう改修し価値を高めるかをリードいただくイメージです。

<業務詳細一例>

‧顧客接点を強化するプロダクト改善企画

‧既存システムの利用促進に向けた改善‧体験設計

‧AI/SaaSの活用による営業プロセスの最適化

‧GAなどを用いたユーザー行動分析

‧プロジェクト推進‧ベンダーコントロール

‧リリース後の運用改善‧効果検証

※開発はベンダーに委託しているため、“企画の上流工程〜運用改善まで”を一貫して推進いただきます。

※既存プロダクト一例

【募集背景とポジション概要】

当社は長年、強い“営業力”を中心に事業成長を続けてきました。その原動力となってきた「営業力」は、近年さらなる進化が求められています。

今後は 「プロダクトの力で営業をアップデートし、クライアントへ新しい価値を提供する組織」への転換が必要不可欠だと考えています。

この変革の中心となるのが、顧客とのデジタル接点をどうデザインし、受注につなげる仕組みを作るかというテーマです。

‧既存システムの利用価値をどう引き上げるか

‧顧客や営業が「使いたい」と思えるポジティブな体験をどう作るか

これらを軸に、スクラッチではなく、SaaSやAIなどを活用しながら、既存プロダクトをアップデートしていく企画人材を募集します。

【担当者より】

当社は今、営業力中心の組織から“プロダクトで営業を強くする組織”へ変革を進めています。そして、既存プロダクトをより使いやすく、成果につな

がる形へ磨き上げていくことが、まさに今求められています。

企画から運用改善まで主体的に動ける方にとって、大きな裁量とやりがいのある環境です。若手や時短メンバーが多いチームの中で、共にプロダクト

の価値を最大化し、営業モデルの進化を支えるパートナーとして活躍いただける方をお待ちしています。

■必須条件(いずれかのご経験をお持ちの方)

‧業務改善やサービス改善に関わった経験

‧システム導入やITプロジェクトに関わった経験

‧営業企画∕事業企画などで課題解決に取り組んだ経験

‧プロダクト企画や機能改善の経験

‧SaaSや業務ツールの導入‧活用経験

‧データをもとにした改善活動の経験

‧営業支援ツール(CRM∕SFA等)の利用経験

想定年収:600万円〜800万円

月給:280,200円〜330,000円

月額(基本給):250,200円〜300,000円

その他固定手当/月:30,000円

※想定年収には、賞与‧30時間〜45時間想定の残業手当を含んだ表記となります

※賞与、残業手当の取り扱いは等級により異なります。詳細はオファー面談にてご説明致します。

※基本給についてはご経験を考慮して決定いたします。

■昇給:昇格:年1回(評価による)

■賞与:年2回(6月、12月)

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

完全週休2日制(土日祝)、年末年始(12/30〜1/3)、年次有給休暇、フレックス休日

通勤手当:有 全額支給(規定有)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

定年:60歳

教育制度/資格補助:各種研修、企業内大学あり

■選考フロー:

書類選考 ⇒ SPI/一次面接 ⇒ 二次面接 ⇒ 三次面接 ⇒内定

※選考回数は変更となる可能性がございます。(面接回数2〜3回)

面接回数: 3回

筆記試験: あり