【楽天G∕二子玉川】楽天モバイル×グループ横断施策を推進するプロジェクトマネージャー(企画〜実行)

【英語スキル不問∕楽天モバイルの回線を軸に、楽天グループ各事業と連携したキャンペーンやサービスを企画‧推進するPMポジション】

今回ポジションを募集しているプロジェクトマネジメント課 では、「楽天モバイル」の通信サービスを用いたキャンペーン‧サービスを検討するとこ

ろから他事業部への提案、オペレーション構築、プロモーションや効果測定まで一気通貫でプロジェクトの推進をリードする部署です。事業部の数だ

けニーズがあり、それに応えるための企画段階から参画していただきます。通信業界やMVNOという存在に馴染みが無い方にはしっかりと研修を行う

ため、未経験の方でも活躍できる環境が整っています。

■業務内容

‧新施策の企画‧検討

市場調査や競合調査をもとに「楽天モバイル」の回線を用いたキャンペーンの検討を行います。検討結果をもとに事業部へのヒアリングを経て、企画

書を作成し、楽天モバイル上層部や各事業部への提案を行います

‧事業部連携‧合意取得

楽天グループ内の各事業部と連携し、楽天モバイルとの協業による最適な施策スキームを構築します。双方の戦略とニーズをすり合わせキャンペーン

の実施に向けた合意形成を図ります

‧経営陣‧上層部へのレポーティング

施策の進捗や課題について、経営層に定期的に報告を行います。KPIの達成状況や投資対効果を整理し、意思決定に必要な示唆や改善提案を行います

‧オペレーション構築推進

事業部との合意が得られた施策を実現するためのオペレーション設計を行い、構築を推進します。また、社内外の関係者と定期的に会議を行い、施策

ローンチに向けた進捗管理を行います

‧施策の効果測定

実施したキャンペーンの結果を定量的に測定し、楽天会員情報との紐付けを通じて顧客行動を分析します。成功要因と改善点を明確化し、次の企画立

案やサービス品質向上に反映させます

‧その他

上記に留まらず社内のAI開発部署と連携したAIツールの導入や施策横断の取組としてのUI/UXの改善、コスト削減案などを企画し実行します

■働く環境

課全体で現在は15名程度のチームですが、将来的には 20〜30 名程度の組織まで拡大していく見込みです。中途社員も多く、経歴も勤務年数も様々で

すが、個々のスキルや経験を発揮しながらも、メンバー同士フォローし合い学び合えるチームです。

■必須条件:

以下1〜3のいずれかの経験を有する方(経験年数3年以上目安)

1プロジェクトマネジメント経験

2データ分析ツール(DOMO等)やSQL等を用いた分析経験

3事業企画やサービス企画またはそれらに準ずる組織での業務経験

‧Microsoft PowerPoint/Excel/Wordを業務として利用した経験を有する方

高等学校卒業以上

想定年収:600万円〜1200万円

月給:301,000円〜700,000円

月額(基本給):228,667円〜543,600円

※固定残業手当は月、40時間0分、72,333円〜156,400円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※経験、スキル等に応じて選考を通じて決定いたします。

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 11:00〜15:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜17:30

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休業‧介護休業、生理休暇、特別休暇(慶弔‧ボランティアなど

)

通勤手当:有 月額5万円迄支給

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

退職金制度:有

教育制度/資格補助:社内セミナー、階層別研修、その他業務別知識取得研修などが有り、現在も継続的に企画‧改定‧運用が行

われており、制度は充実度を増しています。

■選考フロー:

書類選考後→面接(2〜3回を予定)→内定

※途中SPI:Webで受験いただきます。

面接回数: 3回

筆記試験: あり