【戦略推進担当】IPO準備中|領域×高年収帯に特化の転職サービス|経営と事業の架け橋となる戦略企画
株式会社MyVision
SOMPOワランティ株式会社
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | SOMPOワランティ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | その他経営・企画 |
| 想定年収 | 年収500〜700万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田2-2-3住友不動産御茶ノ水ビル8F |
| 年間休日 | 123日 |
★2024年に新設!立ち上げフェーズならではの裁量で、ミッション設計や企画アイデアの創出‧実行を進める!
★2034年までに""2倍成長""が見込まれる延長保証サービス!リーディングカンパニーとして、市場拡大を牽引!
マーケット動向(競合情報含む)やクライアントのニーズを踏まえた「攻めの企画‧開発」を目的に、営業部全体の戦略策定や新商品開発がメインミ
ッションとし、売れる仕組み作りにチャレンジしていただきます。
■業務内容
‧営業戦略‧営業企画‧営業推進
‧新商品開発
‧マーケット調査、顧客調査
‧デジタルマーケティング
‧営業目標設定‧進捗管理
‧部内庶務 など
※業務範囲については随時見直しを図るため、決定ではありません。
■延長保証サービスについて
メーカー保証終了後の一定期間において発生した製品の故障や不具合に関し、製品の修理を無償で提供。良いものを安心して長く使うことのできる、
社会貢献性の高いサービスです。
■入社後について
<入社1か月〜3か月後>
‧延長保証に関連して、損害保険関連資格(募集人、少短)を取得します。
‧座学研修(1週間〜2週間)を受講し、基本的業務理解を深め、当社のビジネスモデルや営業方針を把握します。
‧営業グループのクライアント同行や当社コールセンターでのOJT等も経験し、ビジネスモデルやクライアント理解を深めます。
‧業務としては、進行中のプロジェクトにサブメンバーで参加いただき、実務や会社の流れを体感いただきます。その中で、チームでのディスカッシ
ョンを通して、企画案を提言いただきます。
<入社4か月目〜>
‧これまでのキャリアや適性によって、「営業企画」や「新商品開発」、「調査分析」など、得意な分野をメインに活躍してもらう予定です。
■配属部署について
部長1名、グループリーダー1名、特命リーダー1名、担当1名の計4名が所属する営業部企画グループに参画いただきます。
■同社に関して
SOMPOホールディングス100%子会社として、家電‧住宅設備‧携帯電話等の延長保証サービスを展開しています。
循環型社会への関心が高まる中、製品を長く安心して使える価値を提供し、企業のブランド向上にも貢献しています。
■必須条件:
‧企画職経験をお持ちの方
※営業企画、新商品(新サービス)開発、マーケティング、販売企画‧PRなど
大学卒業以上
想定年収:500万円〜725万円
月給:290,000円〜436,000円
月額(基本給):290,000円〜436,000円
※経験‧能力知識を考慮し、当社規定により決定いたします。
※上記年収は残業月20時間の場合
■昇給∕年1回(4月)
■賞与∕年2回(6月‧12月)※昨年度賞与実績:年間合計3か月分
※上記以外に業績連動賞与を支給する場合あり。
※努力と結果に応じた適正な評価とリターンが得られます。
就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)
休憩:60分
時間外労働:有
■残業平均月20h
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:1日〜10日(下限日数は、入社直後の日数となります)
育児休暇取得実績あり
年末年始休暇、夏季休暇(年次有給休暇として取得、その分2年度目以降の有給付与日数が法定よりも8日間多くなります)、有
給休暇(半日、時間単位でも取得可)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、看護‧介護休暇
通勤手当:有 月45,000円まで支給(当社規定による)
厚生年金基金:無 補足事項なし
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
社会保険完備
退職金制度:有
定年:60歳
教育制度/資格補助:■研修‧セミナー受講費用補助制度
■社内無料研修(マネジメント‧コンプライアンス‧業務知識等)
■資格取得支援制度
■選考フロー:
書類選考(人事)→適性検査(ご自宅でWEB受験)+1次面接(現場)→最終面接(役員および経営管理部長)→内定
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
【戦略推進担当】IPO準備中|領域×高年収帯に特化の転職サービス|経営と事業の架け橋となる戦略企画
株式会社MyVision
プロダクト開発責任者(CPO)候補◆トレーディングカードEC最大手DOPA!運営∕オリパ∕成長市場
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日本のビジネスオペレーションリード(アクセンチュア関連会社担当)◆ビジネス戦略‧KPI定義等<CF>
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