【戦略推進担当】IPO準備中|領域×高年収帯に特化の転職サービス|経営と事業の架け橋となる戦略企画
株式会社MyVision
株式会社USTRUST
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | 株式会社USTRUST |
|---|---|
| 職種 | その他経営・企画 |
| 想定年収 | 年収400〜700万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒163-0237 東京都新宿区西新宿2-6-1新宿住友ビル37階 |
| 年間休日 | 127日 |
〜Salesforce運用やデータ分析経験を活かせる∕転勤無し∕住宅手当‧資格手当∕服装‧髪型‧ネイル自由〜〜
\おすすめポイント∕
★Salesforceの実務経験を活かし、営業DXを推進できる
★運用だけでなく改善提案や仕組みづくりまで携われる
★経営層、営業責任者と直接連携が取れる
★データ分析から施策立案まで幅広く携われる
★営業成果に直結し、自身のやりがいにも繋がる
■業務内容:
投資不動産販売を支える営業組織の生産性向上を目的とした営業DX‧CRM推進をお任せします。Salesforceを使用して顧客情報の管理‧分析を行い、
営業部や経営層と連携しながら営業支援体制の構築‧改善を推進するポジションです。システムを運用するだけでなく、「営業がもっと成果を出せる
仕組み」を考え、改善を重ねながら営業組織全体を支えていただきます。
■具体的な業務内容:
‧Salesforceの運用管理‧改善
‧顧客データの整備‧品質管理
‧営業部の活動データ、経営陣へのレポート作成
‧ダッシュボード、レポートの運用、改善
‧CRM運用ルールの整備、改善
‧営業部へのSalesforce活用支援
‧業務フローの改善、DX推進
‧キャンペーンやセミナー配信サポート
■組織構成:
経営戦略室への配属となります。現在は代表取締役直轄の組織で、管理本部係長1名、メンバー1名の少数精鋭体制です。営業部門と密接に連携しなが
ら、事業成長に向けた各種施策の推進を担っています。経営層との距離が非常に近く、意思決定のスピードが速いことが特徴です。そのため、自身の
提案や改善アイデアを積極的に発信し、組織や事業運営に反映していくことができる環境です。
■当社の特徴:
不動産コンサルティング、宅地開発、賃貸管理、仲介事業を展開し、お客様の将来不安や資産運用をサポートするスーパーヒーローを目指しています
。
当社は、不動産投資を通じて将来の安全や、不安の払拭を価値として提供し、それに付随した問題点においても解決する事で、関わった全ての方のオ
ンリーワンとなる事を提供価値として定めています。
■必須:<職種未経験歓迎><業種未経験歓迎>
‧Salesforceを業務で使用した実務経験(運用管理‧構築‧改善経験)
‧社内外とのコミュニケーションを円滑に行える方
‧Salesforce認定資格保有者
‧CRM‧SFA‧MAツールの運用経験
‧ダッシュボード、レポート作成経験
‧Account Engagement(旧Pardot)の実務経験
‧営業企画‧営業推進の経験
‧不動産業界での勤務経験
高等学校卒業以上
想定年収:400万円〜700万円
月給:270,000円〜450,000円
月額(基本給):270,000円〜450,000円
※残業代は1分単位で支給
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月、12月/昨年度実績:2〜4ヶ月)
就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)
休憩:60分
時間外労働:有
※残業月平均2〜3時間
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%
特別休暇、 介護休暇、 年末年始休暇、 産前‧産後休暇、 育児休暇、 夏季休暇、 GW休暇、アニバーサリー休暇、慶弔休暇
通勤手当:有 会社規程に基づき支給(上限月額2万円)
住宅手当:有 ※自社物件のみ家賃の2割会社負担、敷金‧礼金‧仲介
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
寮社宅:有
教育制度/資格補助:‐
■選考フロー:
書類選考⇒一次選考→最終選考→内定
※選考フローについては変更する場合がございます。
面接回数: 2回
筆記試験: なし
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
【戦略推進担当】IPO準備中|領域×高年収帯に特化の転職サービス|経営と事業の架け橋となる戦略企画
株式会社MyVision
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日本のビジネスオペレーションリード(アクセンチュア関連会社担当)◆ビジネス戦略‧KPI定義等<CF>
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