【戦略推進担当】IPO準備中|領域×高年収帯に特化の転職サービス|経営と事業の架け橋となる戦略企画
株式会社MyVision
株式会社ワンキャリア
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| 企業名 | 株式会社ワンキャリア |
|---|---|
| 職種 | その他経営・企画 |
| 想定年収 | 年収500〜650万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町20-1渋谷インフォスタワー16F |
| 年間休日 | 125日 |
■業務概要:
事業拡大に伴い、営業組織のスケールとさらなる生産性向上が命題となっています。
それに伴い、従来の「指示された作業を行う営業事務」から脱却し、「最新テクノロジーと仕組み化によって営業プロセスそのものを改革する」ため
の新ポジションを立ち上げることになりました。
単なる事務作業にとどまらず、生成AIの活用やSalesforceの再構築、アルバイトスタッフのマネジメントまで幅広くお任せします。「仕組みを作るこ
と」で組織の成長を直接支える、非常にやりがいの大きいポジションです。
■業務内容詳細:
◇営業事務(40%)
‧見積もり、申込書、請求書作成のインチャージ(主担当)
‧商品仕様変更、新商品リリースに関わる規約の修正変更
‧事業管理者、社外関係者と連携したSFAの構築
‧アルバイトスタッフの育成、マネジメント
‧その他、営業活動の生産性向上に関わる各種業務 等
◇オペレーション設計(30%)
‧複雑な営業プロセス要件の整理と、再現性の高い仕組み(業務フロー)への落とし込み
‧属人性の排除と業務標準化
◇AI×プロセス変革(20%)
‧生成AI(Gemini∕ChatGPT等)や自動化ツールを活用した業務再設計
‧AI活用のナレッジ共有‧現場への浸透の仕組みづくり
◇CRM∕データ基盤整備(10%)
‧Salesforce再構築プロジェクトへの参画‧推進
‧営業データの構造化と可視化基盤の整備
■組織の現状:
2026年4月に発足した新設チームであり、基盤づくりの真っ最中です。
現在進行中のプロジェクト:
‧Salesforceの再構築(営業データ基盤の刷新)
‧AS人員体制の適正化
‧納品プロセスの自動化検討
経営層も「AIによる変革」を最重要テーマと位置づけており、トップダウンでの後押しがある環境です。
■仕事のやりがい:
◎自分の作った「仕組み」で、営業組織全体の生産性が跳ね上がる手応え
◎生成AIやSalesforceなど「先端スキル×DX」を実務で使い倒せる
◎企画(仕組みづくり)から現場運用(マネジメント)まで一気通貫で動かせる面白さ
‧基本的なPCスキル(Word、Excel、Power Pointなど)
‧オペレーションフローの設計‧改善経験(BPO、事務センター、CS、営業企画、営業推進など)
‧Sales Ops(営業事務)の経験
‧生成AI(ChatGPT∕Gemini等)の日常的な業務利用経験
大学卒業以上
想定年収:500万円〜650万円
想定月額:333,400円〜433,400円
月額(基本給):246,400円〜320,400円/想定勤務日数:20日
※固定残業手当は月、45時間0分、87,000円〜113,000円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
■査定‧給与改定:年2回
※等級により変動あり
労働時間区分:フレックスタイム制
コアタイム:有 11:00〜16:00
標準的な勤務時間帯:10:00〜19:00
休憩:60分
時間外労働:有
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
育児休暇取得実績あり
‧年末年始
‧年次有給休暇:入社6ヶ月経過後から10日〜20日付与
‧特別休暇:夏季休暇、慶弔休暇、育児‧介護休暇、子の看護休暇、その他特別休暇など
通勤手当:有 上限月3万円
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
教育制度/資格補助:■全社研修∕部門研修(2ヶ月程)∕職種研修(OJT等)
※入社後だけでなく、社会人基礎力を上げるロジカルシンキング‧資料作成などの全社研修は月に2回程継続して行っています。
■選考フロー:
書類選考→個別面接※複数回実施→内定
※上記は変更となる可能性もございます。
※1次選考通過後、スキルチェックの選考を実施いたします
面接回数: 2回
筆記試験: なし
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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株式会社MyVision
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