【渋谷】業務改善(スカウト‧集客領域)仕組み化で成果へ貢献∕IT特化の人材紹介‧急成長中∕東証上場

【2026年2月スタンダード市場へ上場∕急成長フェーズのIT専門特化の人材紹介事業∕営業から「仕組みで成果を出すマーケター‧業務改善」へのキ

ャリアシフト】

■業務概要:

‧人材紹介のコアである「集客」を、気合いや属人的な努力ではなく「仕組みとテクノロジー(RPA/AI)」でアップデートするポジションです。プロ

グラミングの高度な技術よりも、事業構造の理解力と、自ら学習しガシガシ改善を推進する突破力を重視します。

‧将来的にチームマネージャー(リーダー)へのキャリアアップも可能です。

■業務内容:

‧人材紹介事業のマーケティング部門(集客セクション)にて、他社プラットフォームを活用したスカウトメール配信および求人掲載業務のプロセス

改善‧自動化を推進していただきます。

■業務詳細:

‧集客プロセス(スカウト配信‧求人運用)の可視化、課題抽出

‧集客管理システムの改善企画、実装ディレクション

‧RPAを活用したオペレーションの自動化、効率化(シナリオの企画、要件定義など)

‧AIツールを活用した1to1スカウトメッセージの自動生成フロー構築

‧属人的な対応(社員)と自動化(RPA/AI)の最適な切り分け‧運用ルールの策定

‧アシスタントスタッフの業務フロー改善、ディレクション

■ミッション:

‧当社が重視する「仕組み化による再現性のある成果」の創出です。

‧現場の数字やKPIを把握し、テクノロジーを用いて泥臭く改善を回すことで、事業の売上(集客数)に直結するインパクトを与えていただきます。

■キャリアパス:

‧まずは業務改善のスペシャリストとして実績を積んでいただきます。

‧能力次第で、チームマネージャー(非管理職のリーダー職)、さらには管理職へのステップアップが十分可能な環境です。

■当社について:

◇IT人材の適材適所によって成長機会にあふれる社会を創るべく、IT専門特化の人材紹介事業とメディア等のサイトを運営

‧IT人材に特化した人材紹介事業

‧IT企業の選考情報に特化した口コミサイトGeeklyReviewの運営

‧IT転職に関するオウンドメディアGeeklyMediaの運営

‧営業など、目標(数字‧KPI)を追及し、達成に向けて泥臭くPDCAを回した経験

‧ビジネス構造や業務フローを論理的に整理‧分解できる地頭の良さ

‧ITツールや新しいテクノロジー(AI、RPA等)に対する強い学習意欲と適応力

※プログラミングスキルは不要です。

‧業務改善やBPRプロジェクトの推進経験

‧RPA(PowerAutomate等)を用いたシナリオ作成や運用経験

‧人材業界やマーケティング領域における実務知識

大学卒業以上

想定年収:550万円〜700万円

月給:370,000円〜470,000円

月額(基本給):254,000円〜338,000円

その他固定手当/月:10,000円

※固定残業手当は月、45時間0分、106,000円〜122,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

■その他固定手当:営業手当

■昇給:年2回(6月、12月)

■賞与:年4回(7月、1月)※通年で基本給の2ヶ月分支給

就業時間:10:00〜19:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

特別休暇、生理休暇、産前産後休暇等

※事業年度により祝日等の数が変動するため、年間休日が125日に満たない場合は夏季または年末年始などに休日を付与して年間

125日とする。

通勤手当:有 交通費支給(上限2万円/月)

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

教育制度/資格補助:書籍購入手当(5千円∕月)

■選考フロー:

書類選考→1次面接→最終面接→内定

※適性検査を実施します。

面接回数: 2回

筆記試験: あり