【池袋本社】料金体系の策定‧コース商品管理∕イベント企画運営(夏期合宿など)◆日曜固定休‧転勤なし

〜東証プライム上場∕教育業界のリーディングカンパニー∕実働7.5時間〜

■業務内容:

当社の校舎運営を支える本部部門として、料金‧コースなどの商品管理、各種規程の整備、校舎運営に関する計数管理、イベント運営など、幅広い業

務をご担当いただきます。

授業内容や教材などを企画する「教務」とは異なり、当ポジションの役割は、全校舎が円滑かつ適正に運営できる仕組みやルールを整えること。各校

舎や社内関係部署と連携しながら、教育サービスを運営面から支えていただきます。

■具体的な業務内容:

<料金体系の策定‧コース商品管理業務>

‧料金体系の策定、各種コース仕様の設定

‧基幹システムにおける商品マスターの管理

‧通塾規則をはじめとする各種ルールの制定‧改定

‧校舎運営に関する各種データの集計‧管理

‧特待生制度に関する管理業務

<イベント企画‧運営業務>

‧夏期合宿、正月特訓など各種イベントの企画‧準備‧運営

(旅行代理店と連携し宿泊所貸し切り、バスの手配、都内の会議室手配などをお任せします)

‧校舎や関係部署との調整、問い合わせ対応

‧既存業務の運用改善、業務フローの見直し‧提案

など

※まずは既存の制度や業務フローを理解し、正確に運用していただくことからスタートします。そのうえで、日々の業務を通じて見つけた課題につい

ては、より効率的‧円滑な運営につながる改善提案にも携わっていただきます。

教育業界での経験をお持ちの方はもちろん、教育事業に関心を持ち、生徒や校舎を「運営の仕組み」から支える仕事にやりがいを感じられる方を歓迎

します。

■組織構成:部長:50代男性、メンバー6名※男女比は半々

※応募時必須事項※

当社は、学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律(令和6年法律第69号)に基づく認定申

請を予定しています。本業務に従事する方については、同法に基づき犯罪事実確認(特定性犯罪の前科照会)を行う予定としています。特定性犯罪事

実該当者に該当する場合は、本業務に従事いただけません。

‧円滑なコミュニケーションを取れる方

‧Word、Excelの基本操作スキル

‧Excelの各種関数やマクロを用いた業務経験

‧教育業界に関心をお持ちの方

大学卒業以上

想定年収:450万円〜600万円

月給:260,100円〜407,000円

月額(基本給):260,100円〜407,000円

※経験‧能力‧年齢などを考慮し決定します。

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回

■年収例:

年収550万円∕主任∕30代‧入社3年目(月給31万5000円+賞与+各種手当)

労働時間区分:1ヶ月単位の変形労働時間制(シフト制)

週平均労働時間:40時間0分 総所定労働時間:177時間6分

就業時間:10:00〜20:30

勤務パターン例:10:00〜18:30、12:00〜20:30

休憩:60分

時間外労働:有

■月間総労働160〜177.1時間※夏期合宿等のイベント開催時は勤務時間が変動する場合あり

週休2日制‧シフト制

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

※基本週休2日制(日曜+他平日1日)

※イベントにより週休日に出勤の可能性がある場合、代休を取得

■長期休暇(GW、夏季休暇、年末年始)

■慶弔‧産前産後‧育児‧介護‧リフレッシュ‧バースデー

通勤手当:有 社内規定に基づき支給(上限4万円∕月)

家族手当:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

退職金制度:有

教育制度/資格補助:■社内研修制度

■選考プロセス:

書類選考→1次面接→最終面接→内定

※選考フローは状況により変更する場合があります。

面接回数: 2回

筆記試験: あり