【当社エンタープライズ事業】BtoBマーケター｜企画から実行までリードするマーケティングポジション

■ミッション

「顧客価値を届ける仕組みを構築し、事業成長をドライブさせる」

■業務内容

・オンラインセミナーの企画～実行

・オフラインイベントやセミナーの企画～実行

・ステップメールなど、MAツール／CRMを活用したリードナーチャリング

・セールス、プロダクト、事業開発など複数のステークホルダーと連携したマーケティング活動

※経験スキルに応じて、デジタルマーケティング、コンテンツマーケティングなどチャネル施策限定せずに幅広く業務もお任せする機会もございます。

■社内利用ツール一例

・Google analytics

・Google Tag Manager

・Studio

・Salesforce

・Account engagement

その他　Gemini/ChatGPT/Claude Code　はじめとするAIツール

【募集背景】

【募集枠：若干名】

【転勤】

無し

・BtoBマーケティングのご経験（2年以上）

・施策立案から実行・検証まで一気通貫でのご経験

・以下のマーケティング実務経験

　・MAツールの運用経験

　・オフラインマーケティング（展示会／イベント／セミナー）のご経験

　・コンテンツマーケティング（ホワイトペーパー／YouTube／メディア等）のご経験

・法人営業経験

・エンタープライズ向けサービスのマーケティング経験

大学卒／大学院卒

想定年収 5,870,000円 -9,428,000円

※給与は前職給与、過去実績や経験を考慮し決定

※固定割増手当(45時間分相当)、固定深夜手当(20時間分相当)を含む。超過勤務分は、別途支給

月給例：年収587万円の場合

月給445,000円（基本給267,807円、固定残業手当113,136 円、固定深夜手当10,057 円、その他手当54,000円）

【賞与】 年2回（9月/3月）

※会社業績、人事考課、算定期間での実働率を加味し変動

10:00〜19:00

時間外労働: 有り

土日祝休み(完全週休2日制)

【休日】

土曜日、日曜日、国民の祝日

【有給休暇】

入社時に初年度分（1～10日 ※入社月により変動）を即時付与、以降は毎年8月1日を基準日として一斉付与

【その他休暇】

リフレッシュ休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、Thanks Holiday、産前産後休暇等法定の休暇(無給)等

・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労働保険：有

・企業型確定拠出年金

・借り上げ社宅制度

・育児介護休業制度

・産育休復帰祝金制度

　※育児休業中に申請する公的給付金は給与の7割程度のため、残り3割を復職時に会社が祝い金としてまとめて支給します

・慶弔見舞金制度

・内閣府ベビーシッター割引券制度

・企業主導型保育園利用制度

・Thanks holiday制度

・長期勤続祝い褒賞金制度

＜教育・研修制度＞

・入社後の導入研修

・スキルアップ支援制度

・言語習得支援

・技術書買いホーダイ制度（一部職種向け）

書類選考→カジュアル面談→1次面接→ワークサンプルテスト→最終面接

※提示年収、レイヤー次第でリファレンスチェックをお願いするケースがございます。

試用期間: 3ヶ月（期間中の条件変更なし）

採用人数: 2〜3名