【池袋】Webマーケター◆戦略立案‧実行の経験が活かせる◆5期連続増収増益∕東証プライム上場G

〜事業を創っていくマーケターを募集∕事業の成長を後押しする役割を担う〜

美容‧ヘルスケア‧介護など「おもてなし業界」に特化したHRテック企業 リジョブにて、事業成長を担うマーケターを募集します。

■リジョブについて

「心の豊かさあふれる社会を創る」をビジョンに掲げ、

人が価値を生むおもてなし業界に特化したHRテック企業です。

AIでは代替しづらい一方、人材不足‧離職‧育成といった構造課題を抱える労働集約型産業に対し、

採用→育成→活躍を一貫して支え、業界変革に挑戦しています。。

■仕事概要

同社では、Webマーケターを「集客担当」ではなく、事業成長を担うポジションとして位置づけています。

2025年6月、マーケ部門で事業成長を牽引してきた30代マネージャー2名が、代表取締役‧取締役に就任。

直後にM&Aも実施し、現在は業界課題解決を加速させる事業拡大フェーズに突入しています。

本ポジションでは、経営陣と近い距離で事業KPI‧投資判断‧優先順位設計まで担い、事業をグロースさせていただきます。

■詳細

‧事業KPIから逆算したグロースマーケティング戦略の立案‧実行(TOC∕TOB)

‧プロダクトグロース(UX/CX改善、機能開発の企画‧優先順位設計)

‧新規事業‧M&A後事業へのマーケティング支援

‧セールス∕CS∕エンジニア∕デザイナーとの連携による事業推進

▼業務例

‧AIを活用したスカウト機能改善による採用体験向上

‧SEO×UXの両面からの転職体験設計

‧THE MODELを踏まえた集客〜成約までの構造改善

‧事業グロースを生み出す業務オペレーション設計

■プロダクト

以下に対し、集客設計‧CVR改善‧UX/CX改善‧機能企画まで横断的に関わります。

‧求人メディア「リジョブ∕リジョブケア」

登録会員数約67万人、掲載求人数約35,000件の業界トップクラス求人メディア

成果報酬型モデルにより、ミスマッチの少ない採用を実現

‧予約‧業務支援プロダクト「reservia」

採用後の定着‧活躍までを見据えた業務支援プロダクト

■ポジションの魅力

◎広告指標ではなく、事業KPIに貢献

◎マーケ出身の経営陣と直接議論し、意思決定に関われる

◎事業責任者‧経営人材キャリアを目指せる

‧以下のWebマーケの領域で施策の立案〜推進、検証、改善までのご経験がある方

‧集客(SEO/Web広告/AD/コンテンツマーケなど)

‧CRM(ナーチャリング/カスタマージャーニー作成など)

‧PM,PdM(サイト,プロダクトディレクション)

- Webプロダクト企画‧開発に携わった経験

- 複数チャネルを横断したWebマーケティング経験

- プロジェクトマネジメントやチームマネジメント経験

想定年収:450万円〜700万円

月給:290,000円〜500,000円

月額(基本給):220,900円〜381,300円

※固定残業手当は月、40時間0分、69,100円〜118,700円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※予定年収は経験‧スキルに応じて変動します。

■給与改定:年2回

■賞与:年2回※評価時の個人評価と業績により賞与額は変動します。

就業時間:9:30〜18:30(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

GW、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産‧育児休暇(取得実績あり)

通勤手当:有 交通費支給(上限3万円以内)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

教育制度/資格補助:基本的にOJTが中心になります。

■選考フロー:

書類選考→1次選考→2次選考(場合によっては3次選考)→最終選考→内定

面接回数: 3回

筆記試験: なし