【神田】広報※経験者歓迎∕リモート可∕AI時代にニーズ高まるインフラ領域で成長中

年収400〜500万円 東京都千代田区 正社員

株式会社エーピーコミュニケーションズ

この求人に応募する

応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。

募集要項

企業名株式会社エーピーコミュニケーションズ
職種広報・PR
想定年収年収400〜500万円
雇用形態正社員
勤務地〒101-0044 東京都千代田区鍛冶町2-9-12神田徳力ビル3F
年間休日120日

仕事内容

■仕事内容

入社後は、まずは事業広報を中心にお任せします。各事業部のサービス、顧客事例、イベント登壇などの情報を整理し、社外に伝わるコンテンツへ落

とし込む役割です。

広報グループでは採用広報、技術広報、社内広報、広報ガバナンスなども横断的に担っています。まずは既存業務から入り、APCの事業理解を深めて

いただきますが、将来的には複数の広報領域をつなぎながら発信の土台づくりにも関わっていただきます。

★ポジションの特徴

‧一気通貫のコンテンツ制作

プレスリリースを書くだけの分業型ではなく、事業部への取材‧企画‧執筆‧公開‧振り返りまで一連のプロセスに関わります

‧AI等ツールの積極活用

生成AIを活用した情報整理やたたき台作成、業務プロセスの改善など、先進的なツールを取り入れた効率的な業務推進を推奨しています

■業務内容

広報グループの一員として、事業部やエンジニア、採用チーム、外部パートナーと連携しながら、以下の業務を担当します。

★広報コンテンツの企画‧取材‧作成

‧プレスリリース、ニュース記事の企画‧作成‧進行管理

‧各事業部との定期ミーティングによる情報収集‧整理、発信設計

‧導入事例、プロジェクト事例、取り組み紹介記事の作成

‧登壇レポート、イベントレポート、技術イベント関連の発信

‧社内向けニュース、取り組み紹介コンテンツの作成

‧公式SNSの運用(記事‧プレスリリースの要約‧告知)

★広報チェック‧ガバナンス

‧Webページ、プレスリリース、チラシ、登壇資料等の確認

‧ブランドイメージ、日本語表現、表記ゆれの確認

‧商標、著作物、誤解を生む表現、レピュテーションリスクなどの一次確認

★ディレクション‧業務改善

‧サービスカテゴリページ等の改修企画、掲載情報の整理、事業部調整

‧外部制作会社、ライター、デザイナー、派遣社員との連携‧進行管理

‧社内外イベント、撮影、取材、配信対応

‧広報業務のマニュアル化、ナレッジ整理、生成AIを活用した業務効率化

※Webサイト等の実制作は社内外の制作担当が担うため、広報担当は「掲載内容の整理」「意図の設計」「進行管理」を中心に推進します

応募資格・必須要件

■必須条件:

‧広報、PR、コンテンツ企画、編集、ライティング等の実務経験

‧複数の業務ツール(Google Workspace, Slack, Backlog, WordPress等)の利用に抵抗がない方

‧生成AIを含む新しいツールを前向きに活用できる方

■以下のいずれか必須

‧IT、SaaS、SIer、Webサービス等への興味関心がある、または関連する業務経験

‧BtoBの事業やサービスを対象に、事業‧サービスを理解して発信した広報、コンテンツ制作経験

学歴

高等専門学校卒業以上

給与

想定年収:400万円〜500万円

月給:338,350円〜400,850円

月額(基本給):290,000円〜340,000円

※固定残業手当は月、20時間0分、48,350円〜60,850円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※管理職未満の場合、残業時間が40時間を超えた際に超過分の残業代を支給します

※固定残業代は等級‧役職によって異なります

※決算賞与制度有、年4回の査定機会有

勤務時間

就業時間:9:00〜17:30(所定労働時間:7時間30分)

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

■全社平均残業:月10時間程度

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

夏季、年末年始、介護、育児、産前‧産後、慶弔、リフレッシュ、入社サポート休暇制度(初回の有給休暇付与までの期間で、

入社後慣れない環境により体調を崩したり公的な手続きの実施が必要な場合に取得できます)

待遇・福利厚生

通勤手当:有 上限月35,000円

家族手当:有 ※福利厚生欄参照

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

教育制度/資格補助:■社内大学制度「APアカデミー」は74講座に渡る実践的な研修体制で全社員が受講可能です。ITスキルにと

どまらず、マネジメントやリーダー、コミュニケーション力アップ等幅広い分野の講座が開講しています。

選考について

■選考フロー:

書類選考 → Web適性検査 + 面接(2〜3回)→ 内定

※面接はオンライン or 対面となります

※最終面接フェーズにてリファレンスチェック(オンラインアンケート形式)をご依頼することがございます

面接回数: 3回

筆記試験: あり

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

同じ職種・エリアの求人

東京都の広報・PR求人を見る

年収400〜500万円 応募する