【総合職】未経験OK!売場づくりから店舗経営まで幅広く挑戦できる

■仕事内容

総合職としてご入社いただき、店舗運営をはじめ、物流‧商品‧管理部門など、さまざまなフィールドで活躍いただきます。

まずは現場で商品や店舗運営の基礎を学び、その後は本人の適性や希望、キャリアプランに応じて幅広い職種へチャレンジできます。ジョブローテー

ションを通じて、多彩な経験を積みながらキャリアアップを目指せる環境です。

■配属職種(一例)

加工センター

物流センター

店舗作業トレーニング

店舗作業標準化

ディストリビューター

スーパーインテンデント

スーパーバイザー(SV)

エリア長

商品開発‧産地開発

海外商品開発企画

出店開発

設備管理‧保全

業務システム

経営管理

エデュケーター(人材育成)

社長室 など

「店舗運営のプロフェッショナルを目指したい」「商品開発に携わりたい」「本部で経営や企画に挑戦したい」など、一人ひとりのキャリアを応援し

ます。

■1日の流れ(例:店舗運営)

※配属部署によって業務内容や1日の流れは異なります。

8:00|出勤‧開店準備

└売場の確認、商品陳列、鮮度チェックを行い、お客様を迎える準備をします。

9:00|開店‧売場管理

└接客や売場づくり、商品の補充‧発注を行い、売上状況を確認します。

12:00|休憩

13:00|ミーティング‧業務改善

└スタッフとの情報共有や売場改善、販促企画の打ち合わせなどを行います。

15:00|商品管理‧事務作業

└在庫確認や発注業務、翌日の販売計画の作成などを進めます。

17:00|退勤

■未経験‧第二新卒歓迎!

入社時に特別な知識や経験は必要ありません。充実した研修やOJTを通じて、商品知識や店舗運営の基礎からしっかり学べるため、未経験の方も安心

してスタートできます。

■求める人物像

経験や知識よりも、成長しようとする姿勢を大切にしています。

以下のような方であれば、未経験からでも活躍いただけます。

▷ 素直に学ぶ姿勢を持てる方

└周囲からのアドバイスや新しい知識を素直に受け入れ、自身の成長につなげられる方。

▷ 自ら聞く‧確認する行動ができる方

└分からないことをそのままにせず、積極的に質問しながら理解を深められる方。

▷ チャレンジ精神のある方

└新しい仕事や難しい課題にも前向きに取り組み、失敗を恐れず挑戦できる方。

■歓迎する経験‧スキル‧資格

‧小売‧販売‧サービス業での勤務経験

‧店舗運営や売場づくりの経験

‧接客‧販売経験

‧スタッフの育成やシフト管理の経験

‧チームをまとめた経験

‧数値管理や売上分析に携わった経験

‧第一種衛生管理者資格

‧第二種衛生管理者資格

※業界‧職種未経験の方も歓迎します。入社後の研修やOJTを通じて、必要な知識やスキルを身につけられます。

■こんな方におすすめです

‧人と関わる仕事が好きな方

‧お客様の喜ぶ姿を直接感じられる仕事がしたい方

‧アイデアを活かして売場づくりに挑戦したい方

‧将来的に店長やマネジメント職を目指したい方

‧安定した環境で長くキャリアを築きたい方

‧新しいことに挑戦し、自分自身を成長させたい方

「経験」よりも「成長したい」という気持ちを重視しています。

地域のお客様に選ばれる店舗づくりに、一緒に挑戦していただける方を歓迎します。

不問

理論年収: 340 万円 〜 586 万円

想定給与: 240000 円 〜 350000 円

基本給: 240000 円 〜

想定労働時間: 160.0 時間

変形労働時間制

1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均実働40時間以内)

勤務時間帯: 5:00〜22:00の間でシフト制

1日の実働時間: 7.5時間〜9時間程度

休憩時間: 60分以上

※勤務時間が8時間を超える場合であっても、必ず60分以上の休憩時間を設けています。

年間休日: 112日

年間有給休暇: 平均有給取得日数12.8日

備考: ■週休2日制(4週8日∕交代制)

■慶弔休暇

■介護休暇

■有給休暇(取得しやすい環境です!)

■産前‧産後休暇(取得‧復職実績あり)

■育児休暇(取得実績あり)

■ステップ休暇(半年に1度、必ず8連休を取得いただきます!)

★5日以上の連休取得OK

★8連休取得OK★

年2回、有給を合わせて8日間の長期休暇がとれる「ステップ休暇」をご用意。社員の多くが長期旅行へ出かけ、リフレッシュし

ています。※有給休暇付与後に取得可能

健康保険: 有

厚生年金: 有

雇用保険: 有

労災保険: 有