不動産ファイナンス担当◆大型不動産案件∕フルフレックス‧リモート相談可

不動産ファイナンス案件の発掘‧組成から、デューデリジェンス、物件査定、ドキュメンテーション、期中管理まで一貫して担います

■お任せする業務:

‧相談案件‧持込案件のデューデリジェンス、物件査定、協議書類作成、ドキュメンテーション

‧取引先へのファイナンスの提案

‧期中管理業務

‧企画、等

■このポジションの魅力:

‧国内で開発されている大型不動産向けのファイナンスも手掛けることができるため、不動産のダイナミックな動きを直に感じることができます。

‧同じグループには不動産ファンド事業のチームもありますので、取引先に対してファンドを利用した土地の有効活用やバランスシート改善の提案に

よる案件創出の活動も可能です。

‧また、法人営業部には法人取引に関する様々な業務や、多様なファイナンス担当者と協働することになるので、自身の成長に繋げることができます

‧キャリア入社の方も多く活躍しており、入社後の環境適応に向けたサポート体制も充実しています。

■キャリアパス:

‧不動産ファイナンス担当者として、ローン案件の検討に関与して頂くことになります。

‧将来的には、ファイナンス業務のみならず、法人取引先の不動産に関連する業務に就いて頂くことも可能です。

■組織の特徴:

‧法人営業部ビジネスソリューショングループは全体で約30名程度在籍。そのなかで不動産ファイナンス担当者は3名ほどですが、年齢構成は30代か

ら40代の年齢構成。

‧取引先が関わる不動産ファイナンス案件の発掘から案件組成の他、不動産ファンドからの持込相談案件を、デューデリジェンスからエグゼキューシ

ョンまで一気通貫で対応頂きます。また、必要に応じて、営業店と協働して対応頂きます。

■募集背景:

千葉銀行では、不動産ファンド向けファイナンス案件の新規取組や取組後のモニタリング体制を強化していくため、出身業界を問わず、さまざまな知

見を持ち、業界に精通した方を募集しています。

■必須要件:

‧金融会社(銀行‧アセットマネジメント会社等)や不動産ファンドでファイナンス業務に関わられたことがある方

不動産ファイナンスのご経験

大学卒業以上

想定年収:530万円〜1100万円

月給:290,000円〜610,000円

月額(基本給):290,000円〜610,000円

■当行の規程により決定します。

■昇給:年1回(7月)

■賞与:年2回(6月、12月)

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:8:30〜17:10

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜14日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

年末年始(4日間)、年次有給休暇、連続休暇、短期連続休暇、スポット休暇(年間5日)、ワークライフバランス休暇、リフレ

ッシュ休暇、永年勤続休暇など

通勤手当:有 規程に従い支給

家族手当:有 支給要件あり

厚生年金基金:有 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 入寮条件あり

退職金制度:有 補足事項なし

定年:60歳

教育制度/資格補助:●社内研修制度

‧キャリア入行者向け研修

‧業務別研修

‧階層別研修

‧ホリデーカレッジ(休日セミナー)

‧各種トレーニー制度

‧職務公募

‧ジョブシャドウイング

■選考プロセス:

書類選考→1次面接→2次面接→内定

※場合によって、面接回数‧担当面接官は変更となる可能性があります

■選考期間:2〜3週間程を予定しています

面接回数: 2回

筆記試験: なし