【半田/店長候補】複合型アミューズメント施設スタッフ/既存店の大規模リニューアルに伴う募集

☆このポジションの魅力☆

■ サービス業でも働きやすい!

残業は月平均10時間で、プライベートとの両立が可能です。

月9日休(週休2日制)のほか、年1回の9連休+4連休の長期休暇制度を設けており、海外旅行や実家帰省など有意義な休暇に使われています。

有給休暇も取りやすく平均取得日数は13日以上。産前‧産後休暇や育児休業の取得実績もあり、ライフイベントに合わせた柔軟な働き方が可能です。

■業務概要:

地域密着型の複合アミューズメント施設「コロナワールド」を運営する当社にて、映画館やボーリング場、温泉(サウナ)、ゲームセンターなどの運営

をお願いします。「人を笑顔にしたい!」「接客を楽しみたい!」そんな方のご応募を心待ちにしております。

■募集背景:

店舗強化のため、店長候補として経営視点で店舗を牽引できる方を募集します。

単なる現場運営ではなく、スタッフ育成‧売上管理‧顧客満足度向上など、店舗経営全般を任せるポジションです。

■具体的な仕事内容:

‧店舗の売上‧収支‧在庫管理

‧スタッフ採用、教育、シフト管理、評価制度の運用

‧店舗運営全般(清掃‧巡回‧各業態ごとの業務など)

‧来店客対応‧顧客満足度向上施策の企画‧実行

‧店舗運営改善‧新施策の提案‧実行

■評価制度:

★イベントの企画などにかかわりたい方必見です!★

当社ではイベントの企画などについて、それぞれの店舗が主導権をもっています。例えば、ファミリー向けに「映画館の裏側ツアー」を企画したり、

スタッフと協力して作中に登場したアイテムを展示したり店舗独自のイベントを実施しております。

★多彩なキャリアを描けます★

年1回、将来のキャリアについて希望を提出する機会があります。

その機会に適正を見極め、ご希望のキャリアに挑戦していただくことも可能です。実際に映画館からゲームセンターへ、温泉から本部事業にキャリア

チェンジした方もいらっしゃいます。

☆裁量が大きい☆

店舗運営を一任され、スタッフ教育や業務改善に主体的に取り組めます。あなたの裁量次第で売上アップやサービス改善の施策を自由に実行でき、店

舗の成果やチームの成長に直結させることが可能です。

〜プライベートも諦めたくない方へおすすめ求人です〜

ワークライフバランスを整えて、さらにキャリアアップしていきたい方大歓迎です。

■必須要件:

‧普通自動車免許保持の方(AT限定可)

‧人とのコミュニケーションが得意な方

‧サービス業での経験をお持ちの方

‧店舗運営やマネジメント経験がある方

高等学校卒業以上

想定年収:450万円〜520万円

月給:280,000円〜370,000円

月額(基本給):280,000円〜370,000円

※上記年収は10時間の残業を想定しております

■昇給:あり

■賞与2回(夏‧冬)

■モデル年収:

年収520万円/28歳/入社1年目※サービス業の経験者例になります。

年収680万円/34歳/ リーダー職/入社10年目

労働時間区分:シフト制

就業時間:7:00〜1:00(所定労働時間:8時間0分)

勤務パターン例:7:00〜16:00、9:00〜18:00、16:00〜1:00

休憩:60分

時間外労働:有

※上記シフトは一例となります。※勤務時間は店舗ごとに異なりますが実働8時間のシフト制です。

週休2日制‧シフト制

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

‧休日:月9日(2月のみ8日)

‧平均有休取得日数:13日

‧その他、リフレッシュ休暇(年2回それぞれ9連休‧4連休の取得)、特別休暇、慶弔休暇(結婚、弔事、出産)、子の看護休暇

通勤手当:有 会社規定に基づき支給

住宅手当:有 自己物件の場合支給

家族手当:有 子ども1人につき1万円∕月

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:有 単身社員寮(愛知県小牧市、安城市、名古屋市中川区)

退職金制度:有 会社規程に基づき支給

教育制度/資格補助:資格取得支援

書類選考→WEB面接(人事担当)+適性検査(WEB)→最終面接(役員)

面接回数: 2回

筆記試験: あり