【東京∕第二新卒歓迎】店舗スタッフ(鮮魚)◆成長率No.1∕現場主導の運営∕年休120日

〜2026年3月より年休120日以上へ改定∕年休120日∕豊富な裁量権∕選べる働き方∕採用、商品開発、売り場作りまで∕1,000万円プレイヤーも在籍

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■お任せする内容

入社後はチーフ候補として、鮮魚部門に配属となります。

■業務詳細:

‧売り場作り(買い物を楽しんでいただくことを大事に)

‧販売戦略

‧商品開発(その店舗にしかない、プライベートブランドも考案できます)

‧仕入れ(全国各地および海外からも調達)

‧加工

‧価格設定(店舗によって価格が異なります)

‧人材育成‧採用 など

■特徴:

鮮魚部門では全国各地の旬の鮮魚、定番の水産加工品、お寿司や巻き物まで、仕入れ‧加工‧販売までを一貫して行っており

大きな「アトランティックサーモン刺身用」、マグロの大トロ‧中トロ‧赤身がすべて味わえる「養殖生本まぐろ(ブーメラン)」は、珍しさだけで

はなくお得感があることやインスタ映えすることで大人気。

他の鮮魚も刺身の盛り合わせではなく柵で提供することや、旬の鮮魚を新鮮なうちに冷凍するなど、コストを抑えながら美味しさを守る工夫をこらし

ています。

鮮魚事業部だからこそできる、お客さまに驚きを与える商品をご提供しています。

■組織構成

‧各店舗に、6部門のチーフがそれぞれ一名ずつおり、その他社員‧パート‧アルバイトが在籍しております。

※店長は存在せず、各6部門が各々店舗の責任者として、最大限の権利と責任を持ち活躍いただきます。

■キャリアパス

‧チーフ候補として入社した場合は、最短2〜3ヶ月/平均10〜12ヶ月にて、チーフへ昇格することが可能です。その後は、部長‧本部長(やグループ

会社役員‧社長(最年少34歳で代表就任事例有)を目指すことができます。

※チーフ最高実績年収:1000万円以上∕チーフ平均年収:630万円

■透明性のある評価制度:

‧弊社ではグレード制をとっており、グレード別に役割‧満たすべき能力要件が定義されています。

‧一方的な評価ではなく面談や目標到達に向けたサポートなどが豊富にそろっており、上司一人の評価でなく複数人での評価を行うため俗人的な評価

をされることはございません。

※職種未経験歓迎∕業界未経験歓迎∕第二新卒歓迎!※

‧魚をさばいた経験がある方

‧鮮魚専門店、卸、飲食業において魚を扱うご経験をお持ちの方

高等学校卒業以上

想定年収:335万円〜490万円

月給:265,300円〜374,000円

月額(基本給):209,200円〜294,900円

※固定残業手当は月、35時間0分、56,100円〜79,100円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※固定残業手当については、実態に応じて、〈27年度:20時間〉へと変更を予定しております。

※チーフ最高実績年収:1000万円以上∕チーフ平均年収:630万円

■昇給:年1回

■賞与:一般職は年一回(2月)/管理職年2回(7月‧12月)+決算賞与(2月)

労働時間区分:シフト制

就業時間:6:00〜22:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

配属店舗、部門により、6:00就業開始〜22:00終業までの中でシフト勤務となります。

完全週休2日制‧シフト制

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

※完全週休2日制(シフト制)、上期休日、下期休日、慶弔休暇、その他

※管理職相当以上の場合は、年休108日

通勤手当:有 全額支給

住宅手当:有 寮社宅有∕単身赴任手当有∕引越し補助有

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 本人負担:1万円〜

退職金制度:有 入社1年後

定年:60歳

教育制度/資格補助:OJT

■選考フロー:

書類選考⇒面接(1回:現場部長)⇒内定

※第二新卒の方の場合は、下記フローとなります。

カジュアル面談→ご自身での店舗見学&レポート提出→書類選考→面接

面接回数: 1回

筆記試験: なし