【関西エリア∕マネージャー】売上‧予算管理、スタッフ育成など◆ファッションブランドを多数展開

〜LOUNIE‧Stola.‧COCO DEAL‧LILLIAN CARATなどのファッションブランドを展開〜

■業務内容:

‧関西エリア内店舗の統括マネジメントおよび売上‧予算管理

‧店長、スタッフの育成および評価

‧店舗スタッフのフォローおよび定着率向上に向けたケア

■キャリアブランド想定:

LOUNIE、Stola.

■魅力:

ヤングからキャリアまで幅広いブランドを展開しているので様々なノウハウを身につけることができます。

また、一人ひとりの裁量が大きいため、「やりたい」と思ったことが実現できるのも当社の特徴です。

■当社について:

全てのブランドに共通するのは、「本物の良さがわかる女性達への提案」というコンセプトです。

トレンド性はもちろん、パターン‧縫製に至るまで、完成度を追求し、レベルの高い商品づくりを心がけてきました。

また、一部使用している生地はテキスタイルメーカーとの共通開発による当社オリジナルのもので、そのクオリティの高さは業界でも定評があります

。

◆『LOUNIE』大人の女性向け「キレイ」「知的」「カッコイイ」がコンセプト

◆『COCO DEAL』アクティブでファッションに敏感な女性のためのカジュアルブランド

◆『Stola.』ファッションを自由に楽しみたい女性向け、「やさしさ」が漂う大人可愛いがコンセプト

◆『LILLIAN CARAT』仕事もプライベートも楽しむ女性に向けたカジュアルブランド

‧小売‧サービス業等での店舗販売経験および店舗マネジメントの経験

‧複数メンバーの育成‧評価、および売上‧予算管理の数値管理経験

‧エリアマネージャー、または複数店舗の統括‧マネジメント経験

‧店舗スタッフの定着率向上や、エンゲージメントを高めるためのフォロー

‧育成の仕組みつくりの経験

想定年収:450万円〜600万円

月額:351,000円〜468,000円

年額(基本給):3,636,000円〜4,836,000円

※固定残業手当は月、20時間0分、48,000円〜65,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

■初年度は年俸制になります

■昇給:年1回(4月)※本人の実績による

■賞与:年2回(6月‧12月)※2年目より支給

就業時間:9:00〜18:30(所定労働時間:8時間0分)

休憩:90分

時間外労働:有

■残業平均月10時間

その他‧月8休制‧シフト制

年間有給休暇:10日〜(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

■月8日〜9日休み+各種休暇

■夏季休暇(3日間)、冬季休暇(3日間)、慶弔休暇、産休育休(取得率100%)

通勤手当:有 関西エリアの店舗に準ずる

住宅手当:有 社内規定あり

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 社員寮あり

教育制度/資格補助:-

■選考フロー:

書類選考→個別面接+筆記試験∕SPIテスト→最終面接(役員‧代表)→内定 ※1次面接はオンラインも可能です

※選考フローは状況により変更する場合があります。

面接回数: 2回

筆記試験: あり