【123】教育アドバイザー(進路指導‧ご家庭窓口担当)◆オンライン∕海外子女∕残業月20h∕在宅可

〜週2〜3在宅推奨∕残業月20時間目安∕基本土日祝休み∕産休育休の取得‧復帰実績多数∕チームで働ける∕個人ノルマなし∕教育業界経験者歓迎〜

当社が運営するオンライン家庭教師サービス「EDUBAL Academy」にてIB(国際バカロレア)生や海外大‧国内難関大を目指す生徒への進路指導やモ

チベーション管理‧保護者様との面談を行う専任アドバイザーです。

1人あたり30〜40名の生徒を担当し、月1回のオンライン面談や学習進捗のモニタリング、国内外の入試動向(IB‧帰国生‧海外大)のリサーチを通じ

て、生徒様の目標達成まで伴走していただきます。

■業務内容

〇生徒‧保護者とのオンライン面談‧進路指導(月1回)

‧学習習慣の定着から難関大‧医学部志望者まで幅広い生徒を担当

‧教科学習ではなく、学習計画‧生活習慣の改善や進路相談を中心にサポート

‧学習進捗確認、学習計画‧志望校選定‧出願準備のアドバイス

‧課題発生時の改善提案や追加講座の提案

〇学習進捗管理‧保護者連携

‧学習管理システムを活用した進捗モニタリング

‧月次レポートの確認‧保護者への共有

‧生徒‧保護者の声を踏まえた改善提案

〇大学入試情報のリサーチ

‧国内大学のIB入試‧帰国生入試‧総合型選抜(AO)の動向調査

‧海外大学の入試情報の収集‧分析

■身につくスキル

‧国内外の難関大学入試(IB‧帰国生‧海外大)に関する高度な専門知識

‧生徒や保護者の潜在的ニーズを引き出すカウンセリング力‧コーチング力

‧学習プランナーや現場講師を巻き込むプロジェクト推進力‧連携力

■入社後のキャリアイメージ

1年目:専任アドバイザーとして担当(30〜40名)を持ち、面談‧進路指導‧進捗管理を通じて成果創出に注力。

2年目以降:

1入塾前面談:新規の生徒‧保護者への学習状況‧悩みのヒアリング、学習のゴールとマイルストーンの設定、学習プランナーへの引き継ぎ

2KPIの設定‧管理:受講継続率の向上や追加受講提案の施策立案‧実行

3セミナーの運営:IB生‧保護者向けのセミナーやイベントの企画‧登壇

■魅力点

教育経験をダイレクトに活かせる環境。保護者面談、生徒指導、進路相談などの経験がそのまま活かせます。

※以下いずれも満たす方

‧目標の達成に向けたBtoC向けの顧客折衝経験をお持ちの方(目安:2年以上)

‧未知の領域に対しても、自ら進んで学びながら実践‧試行錯誤を重ねていける方

※いずれかに該当する方

‧学習塾‧予備校等の「教室長」「教務」としてのご家庭対応‧拠点数値管理経験のある方

‧海外留学経験または英語に対し抵抗のない方

大学卒業以上

想定年収:420万円〜504万円

月給:300,000円〜360,000円

月額(基本給):227,885円〜273,462円

※固定残業手当は月、40時間0分、72,115円〜86,538円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※給与詳細は経験‧能力を考慮し決定します。

‧昇給:年2回

‧賞与:目標達成に応じたインセンティブ支給(定期賞与:なし)

就業時間:11:00〜20:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

※月2回程度土曜出勤あり(10:00〜19:00∕休憩60分 実働8時間)※残業:平均20h

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

土曜、日曜、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇

※月2回程度土曜出勤あり

通勤手当:有 定期区間内全額支給

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

教育制度/資格補助:■社内リーダー研修制度‧外部研修の定期受講有り

■書籍購入補助制度(全額補助)

■メンター制度

書類選考→1次面接(リーダー)→2次面接(リーダーor役員)→最終面接→内定

※最終選考のみ四谷三丁目オフィスにて対面で実施

面接回数: 3回

筆記試験: なし