【上場企業×立ち上げフェーズ】新卒領域＿みん就CA（リモート可）

◆仕事内容

新卒をメインとした就職活動生へのキャリアアドバイザー（CA）業務です。

様々な集客チャネル（みん就・しゅんダイアリー・Openwork・Bizual・Matcher・ソクミー）から流入してくる求職者の面談をいただきます。

一人ひとりの人生に本気で向き合い、自己分析から内定承諾まで一気通貫で伴走します。

□学生との面談

　将来のなりたい姿を言語化し、最適なキャリアパスを提示します。

□選考対策（ES・履歴書添削、面接対策）

　学生の強みを引き出し、企業に響くアピール方法を共に考えます。

□マッチング・企業紹介

　自社メディアの豊富なデータを活用し、ベストな企業を提案します。

□KPI管理・数値分析

　面談数から承諾率までのデータを分析。成果を最大化するための戦略立案・改善（PDCA）を行います。

□内定後のフォロー

　「本当にこの企業でいいのか」という葛藤に寄り添い、納得感のある意思決定を支えます。

★各集客チャネルの責任者

　早ければ、1年程度で学生集客～ファネル改善・業務提携先との打ち合わせを実施いただきます。

★メンバーマネジメント

　早ければ半年～1年でリーダーとして、チームの数値管理やメンバー育成に携わっていただきます。

【募集背景】

増員のため採用

【配属】

就職支援事業部　アライアンスエージェントグループ

【転勤】

無し

自己成長したい方、事業をつくる仕事をしたい方

【参考】営業/販売/コールセンター等、数値目標を持った業務の経験者

★カラオケ店長経験、アパレルの販売経験などのあるメンバーが活躍中

★社会人経験半年以上であれば未経験積極採用中

前職での表彰実績、もしくは成果を客観的に表明できる人

人材業界の中でも新卒・中途領域の支援をしていた人

営業経験ありの人

大学卒／大学院卒

年収：450万～600万＋インセンティブ

月給：375,000円～ 500,000円

基本給：256,800円～342,400円

定額残業手当：118,200円～157,600円（60時間）

※スキルや経験を鑑みて決定いたします。

【インセンティブ制度あり】

実績次第ですが、平均的には30万~70万となります。

※土日出勤希望の方はシフト手当を支給もアリ(月2~4万程度)

＜諸手当＞

残業手当：あり（固定残業代制）※超過分別途支給

・通勤手当（ 会社規定に基づき支給）

・リモートワーク手当（実態の有無にかかわらず、全従業員対象）

09:30〜18:30

時間外労働: 有り（月平均 30時間）

【勤務時間】

標準的な勤務時間帯：9:30～18:30

※時差出勤制度により一部上記と異なる時間で運営している部署もあります。

所定労働時間：08時間00分

休憩 ：60分

フレックスタイム： 無

残業： 有

週休2日制

・年間休日：120日以上

・休日： 毎週土日、国民の祝日、年末年始（12/31-1/3）、その他会社が指定した日

・休暇詳細：季節休暇、有給休暇（入社半年後/初年度10日）、その他特別休暇（慶弔休暇、産前・産後休暇、介護休暇　等）

【福利厚生】

■就労環境サ当社

・時差出勤制度（許可制）

・リモートワーク制度（許可制）

・転居援助一時金　※新規入社者対象　支給条件有り

・赴任準備金

・リモートワーク手当

・社員紹介制度

・ジョブポスティング制度

・オフィスコーヒー

■コミュニケーション支援

・ソーシャルランチ

・事業部会補助

・部活動応援制度

■スキルアップ支援

・ライセンス取得支援

・課外研修受講支援

・書籍購入制度

■ライフイベント支援

・子どもの看護に伴う休暇およびリモート

・復職支援制度

・不妊治療補助制度

・慶弔事祝金制度

■健康支援

・健康診断補助

・各種ワクチン接種補助

・パーソナルストレッチ

・禁煙サ当社

・保養施設利用可 ・スポーツクラブ利用割引

・オフィスドラッグ

■財務形成支援

・従業員持株会（奨励制度あり　入社初年度30%、2年目以降15%）

■ 休暇支援・褒章制度

・アワード（四半期、年間）

・特別休暇（入社半年未満の一部社員に利用日指定で付与）

・有休取得奨励（2022年度実績：年間10日）

・災害ボランティア参加のための有給付与

・他、各種特別休暇制度有り

書類選考→1次面接（オンライン）→最終前面談（対面）→最終面接（オンライン）

※選考回数や面接担当者は候補者によって多少変更となる場合がございます。

試用期間: 3ヶ月（※試用期間中の雇用条件の変更なし）

採用人数: 10〜49名