【仙台∕法人営業】既存メイン◇第二新卒‧未経験歓迎◇年休125(土日祝休)∕国内シェアトップ製品有

羽田空港や国立競技場等にも導入実績あり!既存中心法人営業∕国内シェアNo.1メーカー∕技術提案力が身につく∕研修充実‧OJT∕グローバル展開

■業務内容:

業界TOPのシェアを誇るゴム継ぎ手(配管や機械の接続部分に使われる柔軟な部品)や免震システム等を販売する当社にて、既存のお客様を中心に、製

品やシステムの提案営業をお任せいたします。

<営業スタイル>

‧打合わせ先は、建設現場の設計者や技術者の方で、自社製品を提案しながら深くお客様と関係構築をしていくようなスタイルです。

‧営業は既存中心となりますが新規開拓も一部ございます。※業界では一定知名度があるため完全なる新規営業ではございません。

‧打ち合わせは1日5件以上を目標とし、対面での打ち合わせの場合は直行直帰も可能です。

<取引先詳細>

プラント‧建設系業界の商社、ゼネコン、サブコン、官公庁やプラントメーカー

■業務詳細:

‧提案営業

‧事務業務(案件の見積もり、製品仕様の確認、提案内容の検討、データ活用等)

※営業と事務業務の割合は、営業6~7割、事務3~4割を想定しております。

■ご入社後のイメージ:

まずは東日本事業所(秋葉原駅)にて、6か月程度の研修や営業同行を通じて、営業に必要な知識や業務の進め方を身につけます。その後、仙台事業

所へ配属となり、先輩社員のサポートを受けながら、一人での営業活動にも取り組みます。また、出張で訪れる営業担当者との同行も行います。

※東京研修中のお住まいは会社が手配します。

■組織構成:

仙台出張所には2名が在籍。東京から営業担当が出張する機会もあります。長年勤務するベテラン社員もおり、相談しやすい環境です。成長に合わせ

てサポートしますので、経験が浅い方も安心して挑戦できます!

■同社の特徴:

【製品力とグローバル展開】

同社は建築‧土木‧プラントなどの幅広い分野での用途を持つ防振システム、各種配管用継手、ホース等を取り扱うメーカーです。特に建築‧土木に

おける配管設備部品の継手は業界NO.1シェアを誇り、新国立競技場‧東京都庁‧六本木ヒルズ‧東京国際空港など、公共インフラ施設や高層ビルなど

で多数の採用実績を誇っております。中国‧東南アジアにも進出し、グループ全体で500名の従業員が在籍しています。

<業種未経験歓迎><職種未経験歓迎>

■必須条件:

‧普通自動車免許 第一種

‧営業経験または顧客折衝経験をお持ちの方

高等学校卒業以上

想定年収:432万円〜523万円

月給:262,000円〜315,000円

月額(基本給):230,000円〜283,000円

その他固定手当/月:32,000円

■上記年収はあくまで想定です。スキル‧年齢等により前後する可能性があります。

■昇給:年1回

※想定年収は年2回の賞与、手当を含みます。

※営業手当:30,000円 営業職特有の活動に伴う諸雑費補助として支給。

通信手当:2,000円

労働時間区分:フレックスタイム制

フレキシブルタイム:有 8:00〜20:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

残業20時間程度

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

完全週休2日制(土‧日)‧祝日‧夏季休暇‧冬季休暇‧有給休暇‧リフレッシュ休暇など

通勤手当:有 実費相当額を支給

住宅手当:無 補足事項なし

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:無 東部ゴム健康保険組合

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:有 転勤の際は、借上げ社宅制度あり

退職金制度:無 確定拠出年金制度

定年:60歳 再雇用65歳まで

教育制度/資格補助:■入社時研修多数

■通信教育制度

■資格取得支援制度

■選考フロー

書類選考→1次面接‧適性検査(10分程度)→最終面接

※面接回数‧選考方法は状況により変更になる可能性がございます。

※適性試験:性格検査∕10分程度

※一次面接がWEB実施の場合は最終面接の前に現場担当者との対面面接実施の可能性がございます。

面接回数: 2回

筆記試験: あり