【鹿児島/肝付】保険営業(個人/法人)◇転勤無/年休126日/研修制度◎/飛込‧ノルマ無し

■職務内容:

個人‧法人のお客様に対し、損害保険‧生命保険のコンサルティング営業を行います。

■詳細:

‧既存顧客の引き継ぎ対応(個人‧法人)

‧契約更新時の保険内容の見直し‧提案

‧紹介を中心とした新規顧客への保険提案

‧ライフスタイルや事業内容に合わせたプラン設計

‧各種手続きやアフターフォローなど

<取扱商品>自動車保険∕火災保険∕傷害保険∕生命保険∕超保険 等

<取扱保険会社>東京海上日動火災保険、東京海上日動あんしん生命 等

■将来的にお任せしていきたいこと:

数年後には500〜600件の顧客を担当し、支店の中核として後輩の指導‧育成やチーム運営にも関わっていただくことを期待します。

■組織構成:鹿屋支店は10名体制です。

‧営業職:6名(20代1名∕40代2名∕60代以上3名)

‧その他:事務‧サポートメンバー4名

■魅力:

‧既存顧客の引き継ぎから始め、飛び込み‧テレアポ‧個人ノルマがなく、紹介中心で提案に集中できます。

‧「継続前提」ではなく、一人ひとりのお悩みやライフイベントに合わせて内容を見直し、顧客価値に直結する提案ができます。

‧個人‧法人双方を担当し、ライフプラン‧事業リスクの両面を学べるため、社外でも通用する保険‧金融の専門性を身につけられます。

‧SP制度や社内勉強会を通じて、未経験領域にも挑戦できる環境です。

■保険未経験でも安心の育成制度:

‧入社後1年間は「SP制度」で専任の先輩がマンツーマンでサポート

‧座学‧同行‧ロールプレイングを通じて段階的に成長

‧商品知識‧法制度‧税務などを学べる社内勉強会あり

‧資格取得支援制度あり(FPなど)

<研修について>

自社独自の研修制度(法体制や税務知識、商品知識など、最新の情報をインプットする勉強会等)もあり、業界未経験でも安心して働けるようにバッ

クアップしております。

■組織構成:

鹿屋支店は10名うち営業職は6名(20代1名/40代2名/60代以上3名)在籍しています。

■当社について:

‧東京海上日動「TOP QUALITY & VALUE代理店」15年連続認定

‧健康経営優良法人7年連続認定

‧地域密着型で信頼と実績を築く企業

‧チームで支え合う温かい社風

■必須条件:

<業界未経験歓迎>

‧営業経験者

‧普通自動車第一種運転免許(AT限定可:社用車有)

<こんな方にお勧めです!>

‧鹿児島で腰を据えて働きたい方

‧人と話すのが好きで、誰かの役に立ちたい方

‧チームで支え合いながら成長したい方

‧ワークライフバランスを大切にしたい方

高等学校卒業以上

想定年収:350万円〜500万円

月給:252,000円〜363,600円

月額(基本給):192,000円〜277,000円

※固定残業手当は月、40時間0分、60,000円〜86,600円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

■昇給:年1回(7月)

■賞与:年2回 (6‧12月※2.5か月分)

就業時間:8:30〜17:30(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

‧月々残業は平均16時間程度。

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

■休日内訳

土‧日‧祝日

有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産前‧産後休暇、育児休暇、介護休暇

通勤手当:有 通勤手当(会社規定に基づき支給)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

退職金制度:有

定年:60歳 嘱託社員での再雇用制度有

教育制度/資格補助:■資格取得支援制度

■研修制度

営業研修、損害保険‧生命保険業界の資格試験やFP資格試験の合格者に受験料を助成

■選考フロー:

書類選考→1次面接→最終面接→内定

※上記いずれかのタイミングで筆記試験(適性検査)を実施します。

※状況に寄り、面接回数が増える可能性がございます。

面接回数: 2回

筆記試験: あり