【大阪】戸建て住宅の反響営業/業界未経験歓迎/年休125日/創業50年超ディベロッパー

《飛び込み無し/インセンティブ以外の固定給も充実/教育体制充実》

◎エリアでの圧倒的な知名度...親子2代で利用するお客様もいる程!

◎反響営業 100 %..来店予約のお客様‧WEB 等の為飛び込み無し!

◎初年度の固定インセンティブや研修制度も完備で未経験も安心!

【仕事内容】

HPや物件サイトを見てご予約をいただいたお客様への、新築分譲住宅(戸建)の販売をお任せします。

【主な仕事の流れ】

〇モデルハウスでの接客対応(モデルハウス内のご案内など)

ご来店されるのは、ほとんどがHPや物件サイトからご予約をいただいたお客様です。

〇ヒアリング‧間取りの提案

家を建てたい場所のヒアリングから行ない、土地が決まったらお客様の家族構成や理想の家についてヒアリン グ。各家庭のご状況に応じて間

取りなどのご提案を行ないます。

〇間取りやデザイン、資金計画のプランニング

大まかなイメージが決まったら、間取りやデザインなどの詳細を決めていきます。

〇ご契約

契約書類の作成等の各種事務作業は、事務スタッフが行なうので、営業はお客様へのご提案に専念できます。

〇施工〜アフターフォロー

契約後は、設計師‧施工管理スタッフへ案件を引き継ぎますが、営業職もパイプ役として定期的にお客様と連絡を取るなどのフォローを行ないます。

【3件に1件の成約率を誇ります!】

南大阪エリアにおける販売実績‧知名度ともにトップクラスの住宅メーカーであるという強い後ろ盾が、営業のやりやすさにつながっています!

【組織構成】

戸建て営業担当者は計6名(女性3名、男性3名)が在籍、中途入社者が90%、新卒が10%の割合となります。

元々レストランのマネージャー職としてご活躍されていたや、レディースアパレルショップで副店長の方など、未経験からチャレンジして現在も尚ご

活躍されております。

【入社後】

まずは営業成績を作る事よりも着実に基礎を学んで頂きたいと考えております。

入社後2日間で契約‧ローン周り、設計、施工管理、引き渡し、総務部門と会社の全体感を理解頂く研修を実施しています。その後先輩社員と3か月

間の同行を経て、現場配属となります。

■必須条件:

‧法人もしくは個人営業経験を1年以上お持ちの方

高等学校卒業以上

想定年収:420万円〜520万円

月給:350,000円

月額(基本給):185,000円

その他固定手当/月:95,000円

※固定残業手当は月、40時間0分、70,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

月給+インセンティブ

■その他固定手当→歩合手当5万円(入社後1年間は固定で支給となります)

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(7月、12月※月給の2か月分)

■モデル:12いずれも未経験中途入社でご活躍されている方のモデル年収となります。1810万円∕31歳(2年目)21080万円

∕36歳(6年目)

就業時間:10:00〜19:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

■補足:月平均残業30H

週休2日制(火‧水)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

(火)(水)もしくは(水)(木)休み、夏期休暇(8日)、年末年始休暇(8〜12日)、慶弔休暇

通勤手当:有 全額支給(クルマ‧バイク通勤可∕ガソリン代支給)

住宅手当:無 補足事項無し

家族手当:無 補足事項無し

厚生年金基金:無 補足事項無し

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

退職金制度:有 勤続1年以上

定年:60歳

教育制度/資格補助:OJT研修

■選考フロー:

書類選考→面接+性格試験+小論文→内定

※面接回数2回

面接回数: 2回

筆記試験: あり