《医療福祉領域特化》人材紹介営業責任者◆医療福祉×人材集客のニッチトップ/WLB◎

◆年休120日/残業20H/完全週休2日制(土日祝休)/医療福祉×人材紹介/立ち上げ責任者募集!◆

\自社メディア「リスジョブ」と連携し、成長マーケットに挑戦!∕

■募集の背景:

元々当社内にも人材紹介のチームが存在しましたが、2021年8月にグループ内の組織再編が有り、親会社のライフワンズへ統合されました。

その後、リスジョブの事業規模拡大に伴い、取引先の人材会社に送客できない求職者が増えている為、改めて人材紹介事業を立ち上げることで、更な

るリスジョブの成長に寄与できると考えております。

■業務内容:

「リスジョブ」で集めた医療福祉関連の求職者情報を活用して、人材紹介営業を行っていただきます。

具体的な活動としては、求職者対応(キャリアアドバイザー:CA:)と求人開拓(リクルーティングアドバイザー:RA)の両面で対応していただきま

す。

\ポジション魅力∕

‧自社メディアとの連携により、集客面に強み

‧「ほぼ独占状態」のニッチ市場で成長中

‧新規立ち上げフェーズならではの裁量

‧自走できる方には早期から大きな手応えあり

■今後の事業戦略:

まずは医療福祉における求人広告サービス「リスジョブ」と人材紹介サービス「リスジョブエージェント(仮)」の相乗効果で、圧倒的なシェアを確

立し、世間での知名度向上を図ります。

その後、これまでの事業で蓄積したデータを活かしたサービスや、医療福祉業界で求められるサービスを展開していく構想です。

■インセンティブについて:

売上金額の5〜10%?※売上金額によって変動

※組織長になれば、グループメンバーの業績に対するインセンティブも有り

※業界トップクラスの業績を出せば、年収1千万円以上も実現可能です。

■当社の特徴:

当社は医療‧福祉領域の人材企業向け求人広告を運営しているニッチシェアトップの企業です。

特に介護領域においては、競合が少なく市場はほぼ当社が独占している状況です。

設立以来8期連続で黒字経営&増収または増益を継続しており、今年度においても増収増益を見込んでおります。

設立以来4年連続で前年を大幅に上回る事業成長を継続しています。

‧人材紹介営業(CA/RA両面)の経験者、かつ業界トップクラスの実績が有る方

‧人材紹介事業のマネジメント経験が有る方

‧複数職種の人材紹介営業経験が有る方

高等学校卒業以上

想定年収:500万円〜1000万円

月給:299,000円〜405,000円

月額(基本給):231,000円〜302,000円

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※上記は初年度の賞与‧インセンティブを含む想定年収です

■決算賞与あり

固定残業時間及び充当する残業手当額により支給する月額給与の調整の可能性もあり。

■上記額にはみなし残業代(月37.7〜43.7時間分、68,000〜103,000円分)を含みます。※超過分は全額支給します

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

■平均残業時間:20時間

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

GW、年末年始休暇、有給休暇(入社6ヶ月後より付与)

通勤手当:有 月40,000円まで

住宅手当:無 徒歩圏内(2km以内)の場合、近距離通勤手当有り

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:無 補足事項なし

教育制度/資格補助:役員による直接OJT

定期勉強会の実施

■書類選考及び適性検査→1次面接→最終面接

※場合によって、面接回数に変更がある可能性がございます。

面接回数: 2回

筆記試験: あり