【高松】配電盤‧制御盤の営業〜社会インフラを支える仕事∕業界未経験者多数〜

■業務内容:

配電盤、分電盤から制御盤、さらには環境‧省エネに関するものなど幅広い分野での製品を提供する当社の営業として、配電盤や制御盤等の商品をお

客様のニーズに合わせてご提案いただきます。

※配電盤とは、ビルや病院などの屋上などに設置され、送電線からの電圧を変換し、空調や電灯などに供給するものです。

■業務の特徴‧魅力:

◇ほぼ100%既存企業を30〜40社担当します。顧客は設計事務所、電気工事業や電力の関連会社等です。

◇受注後の提案には技術部門も同行するため、専門的な内容をご案内し、お客様にとってベストな提案をすることが可能です。

◇基本的には出社後の移動ですが、直行直帰など柔軟に働くことができます。

◇現代社会にとって欠かせないインフラである電気という商材を取り扱っているため、社会貢献性が高い仕事です。

■教育体制:

入社後は約半年間、社内工場実習でについて学んでいただき、営業部へと配属となります。他にも社内外の研修にて、基礎知識を付けていただき、さ

らにはOJTを通して丁寧に先輩社員から教えていきますので未経験の方もご安心ください。

■当社の特徴:

自社開発は自動化による省力化の為だけではなく、社員の技術力を高め、その力を確認できる機会として、また、ものづくりを盤単体としてではなく

、システムとして全体で考える力を養うなどの効果を期待しています。ちょっとしたアイデアを市販の機械に組み込むことや、製造のための治具を工

夫する等、作業性の向上を楽しみながら進めることが大切だと考えています。このようにさまざまな改善活動をしていますが、課題を自分のテーマと

して考え、社員が、意見を出し合い、方向性を決めて実行していきます。これらの活動を通して、社員のレベルを向上させ、それを製品に盛り込んで

いくことが結果的にお客様に安全で安心できる製品をお届けすることに繋がるものと考えています。

<業界未経験歓迎>

■必須条件:

‧何らかの営業経験をお持ちの方

想定年収:430万円〜550万円

月給:255,000円〜315,000円

月額(基本給):220,000円〜280,000円

その他固定手当/月:35,000円

上記予定年収はこれまでのご経験‧年齢‧スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。

■昇給:年1回

■賞与:年2回(7月、12月)※3ヶ月分目安

労働時間区分:1年単位の変形労働時間制

週平均労働時間:39時間30分

標準的な勤務時間帯:8:30〜17:30

休憩:65分

時間外労働:有

1年単位の変形労働制(1週間の平均労働時間39.5時間)※上記は標準勤務時間例

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

土曜日(第2,第4),日曜日、祝日、年末年始休暇(8日)‧夏期休暇(5日)

誕生日休暇、特別休暇

通勤手当:有 上限月10,000円まで

家族手当:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

退職金制度:有 勤続3年以上対象、中小企業退職金共済

定年:60歳

教育制度/資格補助:■資格取得支援制度(会社負担)

■技能検定取得制度

■社内研修(基礎研修、工場実習)

■外部研修(専門研修、実習等)

■書類選考後は工場見学‧面接‧簡単な試験(性格診断メイン)を実施いたします。

※面接回数は1〜2回程度を予定しています。

面接回数: 2回

筆記試験: あり