【新宿】採用コンサルタント/MGR‧事業責任者候補◆人手不足が深刻なノンデスク産業をDX!

◆人材‧SaaSなど10種類以上の自社サービスを組み合わせた課題解決提案!全国2万以上の事業者が導入∕インセンティブ制度あり◆

◎「令和を代表するメガベンチャーを創る」をミッションに、大手物流企業などからも注目される成長企業

◎事業急拡大中で、第二創業期に突入!さらなる成長に向けたコアメンバーを募集しています

■業務内容:

チームマネジメントを主軸としながら、時には最前線でプレイングも行っていただくことを期待しています。 お任せする業務は多岐にわたります。

◎プレイングマネージャーとしてのコンサルティング業務

‧新規顧客開拓とソリューション提案: 高難易度の案件を中心に、自ら経営層へのヒアリング、ソリューション提案、クロージングまでを担います。

‧受注後の採用コンサルティングとプロジェクトマネジメント: 受注した重要案件の採用戦略を策定し、顧客と直接対話しながらプロジェクトを進捗

させ、成功に導きます。

◎チームマネジメントと育成

‧チーム全体の売上目標達成に向けた戦略策定と実行指揮。

‧メンバー(5名以上を想定)のKPI進捗管理と、営業プロセス全体の指導‧改善。

‧定期的な1on1や営業同行を通じた、メンバーのスキルアップとキャリア支援。

◎組織‧事業開発

‧チームの採用計画立案と、自身での採用活動による組織拡大。

‧現場のニーズを元にした新規事業(新しい広告商品、RPOサービス等)の企画‧立案。

‧事業拡大に向けた他部署との折衝‧連携。

■ポジションの魅力

◎ゼロから理想のチームを創る裁量権

メンバーの採用計画から実行までを一貫してお任せします。 ご自身の戦略に基づき、成功体験を共にできる最強のチームをゼロから組成できる、組織

構築のダイナミズムを実感できます。

◎次の事業のタネを、自ら育てる機会

自身が顧客と直接向き合い、コンサルティングを行う中で得た一次情報を元に、自ら新規事業の責任者として立ち上げを経験できます。 これは単なる

マネージャーではなく、事業家としてのキャリアを築く絶好の機会です。

◎事業部長‧役員への明確なキャリアパス

チームの成果は事業部の成長に直結します。 その先には、事業全体を統括する事業部長や、経営そのものに携わる役員への道が明確に拓けています。

■必須要件:

以下すべてのご経験をお持ちの方

‧法人営業経験3年以上

‧2年以上のマネジメント経験

‧5名以上のチームマネジメント経験

想定年収:600万円〜1000万円

月給:425,000円〜833,333円

月額(基本給):323,809円〜629,533円

※固定残業手当は月、40時間0分、101,191円〜203,800円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※賞与(年2回支給)を年収に含む

※固定残業代を超過した分の時間外労働手当は全額支給

就業時間:10:00〜19:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

残業は月30時間程度です。(見込み残業40時間含む)

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

‧年末年始

‧GW休暇

‧夏季休暇

‧有給休暇 毎年1月1日に一斉付与(入社時に3日分割付与)

‧慶弔休暇

‧産前産後‧ 育児休暇 ※男性の取得実績あり

通勤手当:有

住宅手当:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

教育制度/資格補助:マーケティング学習支援制度、書籍購入費全額負担

■選考フロー:

1次面接(オンラインにて60分程度)→最終面接(対面)

※リファレンスチェックを行う場合があります。

面接回数: 2回

筆記試験: なし