【名古屋市】医療機器ルート営業◆フクダ電子G∕年休125日‧既存中心で専門性向上

〜フクダ電子グループの安定基盤∕医療インフラを支える提案営業∕既存中心のルート営業∕年休125日‧福利厚生充実∕インセンティブで成果還元

∕専門知識が身につく環境〜

■概要:

医療機器メーカー「フクダ電子グループ」の販売会社として、愛知県内の病院‧クリニックに対し医療電子機器の販売およびメンテナンスを行う同社

にて、ルート営業を担当いただきます。心電計のパイオニアとして確固たる製品力を強みに、地域医療に密着した提案が可能なポジションです。

■担当業務:

既存顧客である医療機関に対し、医療機器の提案〜導入後フォローまで一貫して担います。単なる販売に留まらず、現場ニーズを開発部門へ連携し、

新製品開発の起点にも関わります。

■業務内容:

‧医療機関(病院‧クリニック)への定期訪問

‧心電計、AED、生体モニタ、人工呼吸器などの提案営業

‧医療機器ネットワークシステムの導入提案

‧見積書作成、納期調整、納品後フォロー

‧医師‧看護師からの課題ヒアリング

‧マーケット情報の収集および社内共有

※既存顧客中心のルート営業で、長期的な関係構築が重要です。

■組織構成:

少数精鋭で、個々の裁量を活かしながらチームで成果を創出するボトムアップ型の組織です。

■キャリアパス:

入社後は座学およびOJT(約1〜3ヶ月)を通じて製品知識や営業スキルを習得。その後担当顧客を持ち、提案の幅を広げながら専門性を高めます。実

績は賞与やインセンティブに反映され、将来的には営業企画や拠点運営への関与も期待されます。

■働き方:

年間休日125日、週休2日制でメリハリのある働き方が可能です。事業場外みなし労働時間制により裁量を持って行動でき、住宅‧家族手当、退職金制

度など福利厚生も充実。長期的に安定して就業できる環境です。

■仕事の魅力:

医療現場に不可欠な機器を扱うため社会貢献性が高く、医師との折衝を通じて高度な専門知識が身につきます。また、自社製品だけでなく国内外メー

カー製品も扱うため提案の幅が広く、顧客に最適なソリューションを提供可能。さらに顧客ニーズを開発へ反映できるため、モノづくりにも間接的に

関与できるやりがいの大きい営業職です。

業界未経験歓迎∕第二新卒歓迎

■必須条件

‧営業経験(個人、法人不問)

‧普通自動車第一種運転免許

想定年収:360万円〜500万円

月給:258,440円〜305,100円

月額(基本給):210,000円〜250,000円

その他固定手当/月:11,500円

※固定残業手当は月、20時間0分、36,940円〜43,600円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

特記事項なし

■昇給年1回(4月)

■賞与年2回(7月‧12月)

■インセンティブ(月、四半期、半期、年度末毎に個人と所属グループそれぞれの成績に応じて支給)

労働時間区分:事業場外みなし労働時間制 事業場内労働あり

みなし労働時間/日:6時間0分

標準的な勤務時間帯:8:45〜17:15

休憩:60分

時間外労働:有

事業場外労働協定(手当)有り

週休2日制‧会社カレンダーによる

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

夏季‧冬季は平均5〜7日。特別休暇(慶弔休暇など)あり

通勤手当:有 社内規定あり

住宅手当:有 社内規定あり

家族手当:有 社内規定あり

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:有 勤続3年以上

定年:60歳

教育制度/資格補助:座学や演習等で製商品の知識を付けたのち、得意先への訪問の仕方、見積書作成、商談等の業務をOJTで

学んでもらいます(1〜3ヶ月)

書類選考→面接→内定

面接回数: 2回

筆記試験: なし