未経験◎歯科医院向け採用支援営業│営業デビューを応援!研修充実◎週休2.5日│業界シェアトップクラス

◇◆20代活躍中◎美容‧接客業出身者も活躍中!独り立ちまでしっかり伴走∕健康を支える歯科業界に貢献!歯科人材領域のリーディングカンパニー

∕残業約月10h∕週休2.5日で働き方も◎◆◇

■業務概要

全国の歯科医院向け求人メディアの提案営業をお任せします。

単なる求人広告の提案ではなく、「応募が集まらない」 「求める人材を採用できない」といった採用課題に寄り添い、採用成功に向けた提案を行いま

す。

■入社後について

◇入社後は会社‧各部署の研修や架電業務を通じた実践研修でチーム別OJTからスタート。

◇成長に応じて担当エリアを持ち、既存顧客との信頼関係構築もお任せします。商談、提案書の作成、受注後のフォローまで、徐々にスキルを広げて

いきます。

■研修‧サポート体制:

<質問しやすい‧見捨てられない文化が根付いた手厚いサポート環境>

‧入社初日:会社∕各部署の業務理解

‧入社3日目以降:チーム別OJTを実施。架電業務による実践研修で3ヶ月を目安に独り立ち。

■魅力:

◎営業成果に応じて毎月インセンティブ支給

特に2〜3月の繁忙期には、通常の10倍近い成果を出す社員も在籍。

◎業界トップクラスの反響率を持つ求人サービス

商談時の成約率は70%以上。

単なる媒体営業にとどまらず、「労務改善の提案」まで行うことで医院の信頼を獲得しやすく、提案が受け入れられやすい点が特徴です。

■働き方:

◇1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均労働時間:40時間)

‧平日4日は9:45〜19:30(実働8時間45分∕休憩60分)

‧平日1日は9:45〜14:45(実働5時間∕休憩時間0分)※月〜木のいずれか

※半休は祝日が無い週のみ取得可

※業務都合による休日出勤発生時は当月内に代休を付与

■キャリアパス:

年齢‧性別‧経歴に関係なく、実力主義での昇格が可能。マーケティング‧企画部門へのキャリアチェンジの道もございます。

<例>

スタッフ:エリア担当の独立したプロフェッショナルとしてアポ獲得、商談、アフターフォローを担当

リーダー:チームを牽引し、上記に加えメンバーの進捗管理及び教育を担当(実績次第で早期に登用)

マネジャー:部を牽引し、部全体の業績管理、課題抽出∕施策策定、部署間連携等を担当

〜職種未経験歓迎‧業種未経験歓迎‧第二新卒歓迎‧学歴不問〜

‧数値目標を追ったご経験がある方

\未経験からの入社事例∕

美容クリニックや営業出身など、異業種からの転職者も活躍中!

高等学校卒業以上

想定年収:350万円〜400万円

月給:250,000円〜286,000円

月額(基本給):210,000円

その他固定手当/月:40,000円〜76,000円

■その他固定手当:25時間〜45時間分の固定残業手当(超過分は追加支給)

■昇給:年1回

■賞与:年2回(6月‧12月)

■営業成果に応じたインセンティブ支給有

雇用期間:0年6ヶ月

労働時間区分:1ヶ月単位の変形労働時間制

週平均労働時間:40時間0分

標準的な勤務時間帯:9:45〜19:30

休憩:60分

時間外労働:有

※就業時間詳細は職務内容欄参照■平均残業時間:月10時間

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:22日〜22日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

■週休2日(土日祝)+平日午後半休

■年末年始、夏季休暇、GW、有給休暇

※計画的に付与されている有給休暇(14日)は全員が同じ日に完全取得。年間休日と合わせて実質127日のお休みがあります。

通勤手当:有 規定に基づき支給(交通費は上限月3万円まで)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有 当社規定による

教育制度/資格補助:■資格取得支援制度(合格祝い金)

■書籍購入費補助制度(会社規程あり)

■入社時研修

■OJT(チーム別)

■選考フロー:

書類選考→1次面接(部門長)→最終選考(役員)

面接回数: 2回

筆記試験: なし