【博多】営業職◆技術派遣∕新規拠点立ち上げ◆年休124日∕福利厚生◎∕キャリアアップ可

〜事業拡大に関わりたい方必見∕拠点立ち上げ∕社員ファーストな社風∕仕事とプライベート両立〜

■こんな方におすすめ

‧スキルアップしたい方

‧企業の成長に向け挑戦していきたい方

■業務概要

大手メーカーの開発パートナーとして技術者派遣を行っている当社で人材派遣の法人営業をご担当いただきます。

■業務詳細

‧技術者の派遣先企業への電話、メール対応

‧新規顧客の開拓(お電話、商談)

‧既存顧客との取引拡大のための営業

‧派遣技術者の管理業務(契約、技術者との面談、稼働管理)

■当ポジションの魅力

同社の事業拡大による福岡拠点新規立ち上げにて、一緒に伴走してくれる方を募集します。

将来的には福岡事業所の中核を担う人材となっていただき、非常にやりがいを感じることができるポジションです!

■就業環境

配属予定の部署は20代〜30代の若手メンバーが活躍しております。

グループ会社である株式会社平山ホールディングスとの合同オフィスとなっており、お互いにサポートし合い、業務に取り組んでいます。

組織構成:株式会社平山ホールディングス(営業3名、新卒採用2名)

■教育制度

‧入社時に営業研修、技術研修を行います。

未経験からでも安心して業務をスタートすることができます!

‧配属後は、OJTにて業務を行っていただきます。

‧e-learning、社内研修などで定期的なスキルアップができます。

■営業スタイル

‧メーカーやIT業界を中心とした上場企業及び優良中堅企業様に対する既存顧客深耕(2割)、新規開拓(8割)をご担当いただきます。

‧取引先へ訪問し、求人ニーズの獲得、お客様の課題を解決できるエンジニアのご紹介等をお任せいたします。

■やりがい

エンジニアのスキルや希望に合う要件の開拓、エンジニアの紹介、フォローなど、幅広く担当することができ、営業スキルを身に着けることができま

す。

■働く環境

社員同士でサポートし合いながらも、ご自身の意思次第で裁量を持って挑戦していただける環境でもあり、成長できる機会も数多くございます。

年休124日∕福利厚生充実など、仕事とプライベートを両立できる環境です。

※弊社採用サイト()も是非ご覧ください

〜人材業界のご経験ある方歓迎です〜

■必須条件 ※下記いずれかに当てはまる方

‧営業のご経験がある方

想定年収:380万円〜460万円

月給:265,000円〜300,000円

月額(基本給):265,000円〜300,000円

■残業代について

内勤で残業を行った場合、時間外に社員面談を行った場合は、別途支給いたします。

■賞与:年2回(計約2ヶ月〜3ヶ月分※業績及び査定による)

■昇給:年1回(7月)

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 10:00〜15:00

フレキシブルタイム:有 7:00〜10:00、15:00〜22:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:60分

時間外労働:有

月平均20時間程度

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

年次有給休暇、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休業、介護休業、看護休暇

通勤手当:有 全額支給

住宅手当:無 単身赴任手当あり

家族手当:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:有 異動による転居が必要な場合は社宅入居可(条件あり)

定年:60歳

教育制度/資格補助:■教育制度:e-learning、階層別教育、OJT

■選考フロー:

書類選考

→1次面接(営業所長)

→(適性テスト)

→最終面接(役員)

※適性テストは性格検査になります。計算‧国語などの類ではございません。

※適性テストはWEBで行います。(所要時間30分程度

面接回数: 2回

筆記試験: あり