【日比谷】人材派遣営業(既存中心)◇経験者歓迎!∕残業ほぼ無‧土日祝休み∕日本のインフラを支える

【残業ほぼ無しで働きやすさ◎転勤無∕人材派遣営業経験を活かす∕残業ほぼ無∕平均勤続年数10年以上∕資格取得支援制度あり∕年休125日∕大手

クライアントの案件多数】

■業務概要:

当社は、大手企業のテクノロジーパートナーとして『IT』『インフラ』の2本柱で日本のインフラを支える企業です。顧客の人材ニーズのヒアリング

を行い、ニーズに合ったエンジニアの提案を行います。

営業活動から成約、アフターフォロー迄一気通貫でお任せし、顧客‧当社に在籍するエンジニアの両面に携わるお仕事です。

■業務詳細:

‧既存顧客への営業活動

‧新規顧客開拓

‧顧客から要件のヒアリング

‧アサインエンジニアの採用と提案

‧顧客、アサインエンジニアとの面談/調整

‧顧客の売上管理、契約管理

‧エンジニアの労務管理、ヒアリング、フォロー 等

※基本は既存営業が中心で、新規開拓については飛び込みや架電等はありません。ご紹介や営業担当間での情報を基に新規先開拓を進めています。

■入社後について:

入社後の2ヶ月程度は先輩社員がマンツーマンで指導します。この間に先輩社員から既存顧客を引き継いでいきます。仕事に慣れたら、徐々に新規開

拓にも挑戦していただきます。チームで目標を追いかける風土であるためメンバーで協働して組織一体で達成を目指します。

■組織構成:

現在5名が営業活動を行っており、3名の営業事務が契約関連などをサポートしています。チーム内で、エンジニアのスキルを共有し提案先検討をチー

ムで行っており、待機期間を極力少なくする行動をしています。

■案件例:

当社では、大手通信キャリアやメーカー、金融、医療、エンタメまで、幅広い層のクライアントの多種多様な案件を手がけています。

‧医療機器(心電図)組込み開発

‧アミューズメント会社向け基幹システム開発

‧日用品メーカー向けショッピングサイト向けインフラ設計〜構築 など

■今後のキャリアパス:

派遣スタッフの方のサポートやマネジメント力の向上を基に、ステップアップし、将来の幹部候補を目指して頂く想定です。

当社は技術系の人材ビジネスを展開しているため、「プラント‧通信‧モバイル‧IT‧派遣‧請負‧SES等」、様々な業界知識を取得することができ

ます。

‧人材派遣営業のご経験をお持ちの方

‧マネジメント経験をお持ちの方

想定年収:550万円〜650万円

月額:390,000円〜460,000円

年額(基本給):4,680,000円〜5,520,000円

※経験‧スキル等を考慮した上で決定いたします。

■賞与実績:年2回/昇給年1回

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

‧残業ほぼ0時間

本社は定時後、30分後にはほとんどの社員が帰宅しています。

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

■年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前‧産後休暇、育児休暇(取得実績あり)、介護休暇

※有給消化率80%、毎月の取得や1週間以上の長期休暇も可能

通勤手当:有 通勤手当(規定あり)、移動交通費支給

住宅手当:有 家賃補助支給制度※業務上転居が必要な方対象

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

退職金制度:有 3年後から対象

教育制度/資格補助:■OJT

■e-ラーニング

■各種資格取得奨励制度:受験料∕実費会社負担、合格祝い金1万円〜10万円を支給

■選考フロー:

書類選考→面接(1〜2回)→内定

※面接回数が変動する可能性がございます。

面接回数: 1回

筆記試験: なし