【東京∕職種未経験歓迎】キャリアアドバイザー/新卒‧第二新卒向け◆求職者の未来に寄り添う

【営業経験をお持ちの方へ∕業種未経験歓迎∕実力に応じて評価されます∕部署設立以来、増収増益∕スピード感をもって成長できる環境】

★当社は新卒‧第二新卒向けの就職支援を行う成長事業で、「求職者の人生の転機をつくる」やりがいを感じられる仕事です。営業経験がある20代が

最も活躍しており、スピード昇格も可能(実例:入社6年で支社長へ昇進)。

未経験から挑戦可能で、実務を通じてスキルを身につけられる研修体制も整備しています。少しでもご興味あれば、是非ともご応募ください★

■入社後のミッション:東京本社拠点の人材事業部の総合職として、キャリアアドバイザーを担当していただきます。

主に就活中の新卒学生や転職希望の第二新卒者の求職者に対し、キャリア志向や企業の採用情報を把握した上で、その両者の間の橋渡しを行います。

求職者にはより良い就職(転職)を、採用企業にはより良い採用活動を実現させることが、この仕事のミッションです。

■具体的な業務

‧求職者との面談∕ヒアリング(1日平均5〜8件)

‧求職者と企業のマッチングおよび求人の紹介

‧履歴書の作成指導や採用面接への同行等、求職者のフォロー

‧企業に対して、採用に関する改善の提案やコンサルタント

‧求職者の新規集客架電やスカウト

‧求職者のリファラル集客活動

■研修制度

OJTを中心にメンバーを育てていくメソッドがあり、必要なスキルや能力を実務を通じて習得していただくことになるでしょう。

新卒や第二新卒の方向けには、マナー研修やコミュニケーション研修、意識改革に関する研修などを実施しています。

その他、社外の有識者による勉強会も多く、知識や知恵を増大させる機会もあります。また、管理職は部下の育成に対する意識が高く、質問や疑問に

対して真摯に対応しています。

■会社の雰囲気

‧平均年齢は26歳。幹部層の半分が20代と若いメンバーが活躍しています。

当社代表は非常にフランクで社員との距離も近く、一緒に飲みに行く機会も多々あります。

‧高い目標を掲げ、チャレンジし続ける、アグレッシブで意識の高い社員ばかりです。

‧20代半ばで、10名以上のマネジメントを担当したり、入社6ヵ月で役職に就いたりと、年齢や社歴に関係なく、実力に応じてポジションが与えられ

る環境です。

■必須条件

‧営業経験(個人法人問わず数字を追った経験がある方)

※中途入社の9割が未経験‧第二新卒の入社で活躍中。

大学卒業以上

想定年収:480万円

月給:370,000円

月額(基本給):251,914円

※固定残業手当は月、60時間0分、118,086円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

別途住宅手当あり(月30,000円〜30,000円)※会社から2駅以内に住んでいることが条件

労働時間区分:1年単位の変形労働時間制

週平均労働時間:40時間0分

標準的な勤務時間帯:9:00〜19:00

休憩:120分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率80%

有給休暇(入社半年後に10日間)、夏季‧年末年始休暇、慶弔休暇

※勤続3年ごとに平日連続5日休み(9連休)になり、100,000円支給されます。

通勤手当:有 上限2万円∕月※規定あり

住宅手当:有 住宅手当あり(福利厚生欄参照)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有

退職金制度:有 選択的退職金制度

教育制度/資格補助:資格取得支援‧手当あり

マナー研修やコミュニケーション研修、意識改革に関する研修など

■選考フロー:

書類選考→面接(2回〜3回)

面接回数: 2回

筆記試験: なし