【東京∕個人営業経験歓迎】キャリアアドバイザー◆新規事業∕個人法人一気通貫で質高い採用支援∕土日祝休

【募集背景】

今回、アンドパットとして新たに「人材領域」の事業立ち上げに挑戦します。これまでプロダクトを軸に業界変革を進めてきましたが、建設業界の課

題はテクノロジーだけでは解決できません。「人」の最適配置‧最適マッチングこそが、次の変革の鍵だと考えています。

今回募集するのは、人材事業の立ち上げを担う初期メンバーです。単なるキャリアアドバイザーや営業ではなく、「事業戦略の設計」「オペレーショ

ン構築」「サービスの磨き込み」「組織づくり」まで含めて、ゼロから事業を創るフェーズに関わっていただきます。すでに基盤となるプロダクト‧

顧客基盤があるからこそ、「スタートアップのスピード感」と「事業の勝ち筋」の両方を持って挑戦できる環境です。“プレイヤーで終わらず、事業

を創る側に回りたい”そんな方にとって、非常に希少なポジションです。

【業務内容】

“本当に合う転職”を、自分の手でつくる。一般的な人材紹介では、 「キャリアアドバイザー」と「リクルーティングアドバイザー」は分業制です。し

かし当社では、一人の担当者が両方を担います。だからこそ、双方の想いをつないだマッチングの質に責任を持てるポジションです。

<建設業界(工務店など)へのサポート>

◇採用ニーズのヒアリング

工務店などの担当者と連絡を取り、募集背景や求める人物像、働き方などを丁寧に確認。企業ごとの風土や体制を理解しながら、最適な採用条件を整

理します。

◇人材提案‧進捗管理

求職者の希望と企業のニーズを踏まえ、マッチする人材をご提案。面接日程の調整や書類案内など、入社までのプロセスを一貫してサポートします。

◇長期フォロー‧情報提供

建設業界では、入社まで数カ月〜半年以上かかるケースもあります。定期的にコミュニケーションを取り、状況に応じた情報提供を行いながら伴走し

ます。

<求職者へのキャリア支援>

◇面談‧キャリア相談

電話でのやりとりを通じて、転職理由や希望条件、働き方をヒアリング。一人ひとりに寄り添い、将来を見据えた提案を行います。

◇求人紹介‧選考サポート

ヒアリング内容をもとに、適した企業をご紹介。応募意思の確認や面接調整、選考対策などをきめ細かく支援します。

◇入社後フォロー

入社後も継続的にフォローを実施。職場への適応状況や不安点を確認し、長期的な定着を支援します。

■必須条件:業界経験不問

‧個人営業のご経験をお持ちの方(保険‧証券営業/カーディーラー営業/ウエディングプランナーなど)

‧課題を理解した効果的なソリューション提案

想定年収:500万円〜600万円

月給:352,965円〜500,000円

月額(基本給):258,983円〜377,700円

※固定残業手当は月、45時間0分、93,982円〜122,300円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※経験、能力等に応じて個別に決定します。

■昇給‧賞与(年2回)

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 11:00〜15:00

標準的な勤務時間帯:10:00〜19:00

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

‧年次有給休暇(入社6カ月経過後付与)

‧入社時特別有給休暇(入社時に3日間付与)

‧夏季‧年末年始休暇

‧子の看護‧介護休暇

‧慶弔休暇

‧出産‧育児休暇

通勤手当:有 月上限3万円まで

住宅手当:有 条件有り

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

教育制度/資格補助:■書籍購入補助制度

面接2〜3回

※選考状況によって面接回数は異なります。

面接回数: 3回

筆記試験: なし