【埼玉】HOTPEPPERBeauty∕美容サロンの成長戦略を描く企画提案営業

【美容サロンの集客や経営課題に向き合い、HOT PEPPER Beautyやサロンボードを活用した企画提案営業∕営業職として更なる成長をしたい方をお

待ちしております!】

美容サロンに対して『ホットペッパービューティー』や『サロンボード』の活用提案を中心とした、集客や業務‧経営支援の企画提案をお任せします

。新規顧客開拓と既存顧客営業の双方を担当いただきます(一部、新規顧客開拓のみを担う部署もございます)

ただサービスを売るのではなく、顧客目線でのヒアリングを行い店舗の集客アップの課題解決提案を行います。集客効果のある記事の提案や、キャン

ペーンや特別メニューの提案、店舗ブランディング等、提案内容は多岐にわたるやりがいのあるコンサルティング営業です。

■仕事内容

担当地域のクライアントに対して以下業務を遂行いただきます。

‧架電による新規アポイント獲得(新規顧客開拓時のみ)

‧課題‧ニーズの抽出

‧データ分析に基づく集客や業務‧経営支援の企画提案

‧企画の実行

‧効果検証‧アフターフォローの実施

■扱うサービス

‧『ホットペッパービューティー』:国内最大級のヘアサロン、リラク&ビューティーサロンの検索‧予約サイトです。

‧『サロンボード』:美容サロンの予約業務を進化させ業務効率‧集客力を高める予約‧顧客管理システムです。

■卒業後の進路

‧期間を区切り集中して自分を磨く契約社員制度(最長3年半)は、3年で終わりではなく、3年後のスタートを見据えた働き方です。当社を卒業した

あとは、憧れの業界の営業職に就く人、ベンチャー企業へ転職する人、企画や広報などの新たな職種にチャレンジする人もいます。「SE社員(地域‧

職種限定正社員)」としてハイプレーヤーやリーダーで活躍しながら、キャリアアップに挑戦する人も多いです。

‧正社員登用の割合が30%程度となることから半数以上の方が別のキャリアを選択するため転職活動をされます。当社は入社1年目から3年後をを見据

えたキャリア研修を実施しており、契約期間終了前には、面接対策等の転職活動フォローも行っております。

■必須条件:

業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!

‧成長意欲高く仕事に取り組める方

‧チームや周囲と協力して仕事を進めることのできる方

‧将来のキャリアに不安がある方

‧キャリアを選択できる状態目標になりたい方

‧市場価値を高めたい方

‧1からキャリアの土台をつくりたい方

いずれかに当てはまる方からのご応募お待ちしております!

高等学校卒業以上

想定年収:435万円

月給:312,500円

月額(基本給):241,935円

※固定残業手当は月、35時間0分、70,565円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

■インセンティブ:有

■賞与:年2回 4〜9月在籍分を12月、10〜3月在籍分を6月に支給

※対象期間中の在籍日数で按分した金額を支給、年2回の考課(4月‧10月)‧全社の業績により変動有。

雇用期間:1年0ヶ月

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:60分

時間外労働:有

※各部署により、朝会の実施や直行直帰など業務の状況に合わせたフレキシブルな運用となっています。

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:15日〜25日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

■夏季、GW、年末年始休暇、特別休暇(出産育児休暇、ケア休暇、公傷休暇)

■有給休暇:入社時に15日を付与

通勤手当:有 会社規定に基づき支給

住宅手当:無 補足事項無し

家族手当:無 補足事項無し

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:無 3年間の契約満了者全員へ一律100万円を支給

教育制度/資格補助:■入社後の導入研修

■個人の市場価値やキャリアを磨いていくための多様な成長機会やステージを積極的に提供。卒業までの支援制度:転職の情報

提供、面接スキルアップ研修、キャリアアップ支援金(100万円)

■選考フロー:

プライバシーポリシーへの同意(3分‧選考要素なし)→SPI試験(PC受験)→1次面接→最終面接→内定承諾

※面接回数は変動する可能性あり

※1年以内に同領域における同雇用形態の選考にてお見送りとなった方に関しましては、採用基準が大きく変わらない為、お見送

りとさせて頂きます。

※すべてオンラインで完結します

面接回数: 2回

筆記試験: あり