【大阪】新築マンション販売◆年休129日∕高い固定給+歩合で安心∕手当‧福利厚生充実∕プライム上場

〜プライム上場∕累計建築戸数世界トップクラスの実績∕年間休日129日(土日祝)とWLBの整った環境!∕充実のキャリア支援制度!∕女性活躍推

進やLGBTQへの取り組みも積極実施∕業界のリーディングカンパニー∕宅建保有者歓迎〜

■業務内容

住宅業界のリーディングカンパニーとして累計建築戸数世界トップクラスを誇る当社にて、当社分譲マンション『グランドメゾン』の販売をお任せし

ます。

■業務詳細

1当社分譲マンション グランドメゾンの販売業務

販売センターを拠点とした販売営業をはじめ、事業企画から販売開始、お引渡し、アフターフォローまでの販売

業務全般を担っていただきます。事業主が直接販売を行うことで、積水ハウスの住宅思想をさまざまな方法でお客様にお届けしています。

2まずは、販売センターで当社の業務理解から始まり、接客業務、契約‧引渡しを担っていただきます。当社の分譲マンションは、エリアマーケティ

ング戦略により、エリアを限定し、ブランド価値の高いエリアでの販売に特化しています。販売メンバーは、高予算帯の顧客層に対するスキル向上に

積極的に取り組んでいます。

なお販売拠点は2拠点あり、ご経験や組織体制に応じて拠点‧担当いただく物件を検討します。

■キャリアパス

ご希望‧志向に応じたキャリアパスをご用意しています。専門性を磨き長く販売員として活躍するキャリアや、用地仕入れ担当など川上業務への挑戦

をしていただくことも可能です。

■グローバルビジョン

“「わが家」を世界一幸せな場所にする”

グローバルビジョン実現に向けて、世界一幸せな会社を目指しています。

社内のキーワードである「イノベーション&コミュニケーション」は、従業員それぞれが考え、未来につながる様々なアイデアを出し、仲間とコミュ

ニケーションをとりながら改革を起こしていくという組織風土を作っています。

■必須条件:下記いずれも満たす方

‧新築分譲マンションの販売経験のある方 (1年以上)

‧社内外‧相手を問わず良好な人間関係を築くことができるコミュニケーション能力のある方

‧宅地建物取引士の資格をお持ちの方

想定年収:551万円〜843万円

月給:304,000円〜465,200円

月額(基本給):304,000円〜465,200円

※ご年収はあくまでモデルであり、ご経歴‧ご経験に応じて決定致します

※年収には残業代を含む(管理職の場合は管理職手当)

※別途、営業業績手当、チーム業績手当、通勤手当あり

■賞与∕年2回(9月、3月、別途決算賞与あり) 前期実績5.95ヶ月∕年

■昇給∕年1回(4月)

労働時間区分:事業場外みなし労働時間制 事業場内労働あり

みなし労働時間/日:8時間55分

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:65分(11:55〜13:00)

時間外労働:有

完全週休2日制(水‧木)

年間有給休暇:2日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

年間休日カレンダーにより最大129日(国民の休日による調整あり)

夏季休暇、年末年始休暇、創立記念日(8/1)、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇

通勤手当:有 全額支給

家族手当:有 会社規定

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 独身寮有(30歳まで)

退職金制度:有 補足事項なし

定年:65歳

教育制度/資格補助:補足事項なし

■選考フロー:面接は3回を予定しております。

1次:部署の責任者、2次:事業部門長、3次:事業本部長

※面接回数は変更なる可能性があります。

※Web適性検査が実施されます。

面接回数: 3回

筆記試験: あり