【名古屋丸の内】未経験歓迎!パート型人材派遣の法人営業∕拠点拡大中の成長企業!残業20H未満

【社会貢献性の高い「女性やシニアを中心としたパートタイム型人材サービス」】

■職務概要

パートタイムで働く40〜50代を中心とした派遣スタッフと、企業のニーズを結びつける法人営業をご担当いただきます。企業との商談から、ニーズに

応じた人材の提案、スタッフのマッチング、入社後フォローまで一貫して担当するため、関係構築力‧課題解決力を活かせる仕事です。顧客は愛知‧

岐阜‧三重の上場企業から中小企業まで多岐にわたり、地域企業の人材課題を支えるやりがいも大きいポジションです。

■具体的な業務内容

‧顧客企業への訪問、採用課題のヒアリング

‧派遣サービスの提案、見積作成

‧派遣スタッフの選定、マッチング業務

‧契約手続き、就業内容書面の作成

‧入社後フォロー(状況確認、就業環境の調整など)

‧既存顧客との関係構築、追加提案

※派遣スタッフは40〜50代が中心。長期的な関係づくりがしやすい点が特徴です。

■1日の流れ(例)

〈午前〉朝礼 → メールチェック∕事務作業 → 顧客との商談

〈午後〉商談2件 → 業務書類作成 → 派遣スタッフのフォロー

営業活動とフォロー業務をバランスよく担当します。

■育成環境:

‧研修期間で営業の基本を身につけたり、OJTを通じて先輩に同行してスキルを高めることができます。未経験から人材営業にチャレンジしたい方も

安心してスタートできます

■本社営業チームについて

名古屋本社ではチーム制を採用しており、先輩社員のフォローや情報共有がしやすい環境です。入社後は研修で営業の基本を身につけ、OJTで先輩に

同行しながら実務を学習。未経験からでも安心してスタートできます。成果だけでなく、プロセスや日々の頑張りも評価される制度のため、無理のな

いペースでスキルアップできます。

■事業の特徴と会社のミッション

エンプロは「勤務時間に制約がある人材も活躍できる社会をつくる」ことをミッションに、女性やシニアを中心としたパートタイム型人材サービスを

提供しています。スキルの高い人材を必要な時間だけ活用できるため、企業には生産性向上とコスト削減を、スタッフには柔軟な働き方を実現。地域

企業の人手不足解消と、多様な働き方の実現に貢献する社会性の高い事業です。

求

■必須条件:以下いづれか

‧営業経験者

‧接客経験者

※業界不問!経験よりも人物面重視の選考です。

想定年収:400万円〜600万円

月給:260,000円〜321,000円

月額(基本給):200,000円〜261,000円

その他固定手当/月:60,000円

■諸手当60,000円を含む∕月

■賞与実績:年2回

■ポジションごとのモデル年収

‧メンバー:400万〜600万

‧リーダー:450万〜1000万

‧マネージャー:600万〜1200万円

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

■残業20h以下

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

‧土日祝休(月に1度の土曜出社がありますが内6回は有給奨励です※土曜日は会社行事日です)

‧夏季3日、年末年始5日

‧その他

通勤手当:有 会社規定に基づき支給(上限30,000円/月)

住宅手当:有 会社指示による転居の場合に限る

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

■社会保険完備

教育制度/資格補助:‧資格取得支援制度

■面接回数:2回程度(目安) 一次:オンライン→二次:来社

■筆記試験:アンケート∕適性検査

面接回数: 2回

筆記試験: あり