※理系出身者歓迎【神戸駅∕リモート可】法人営業|Daigasグループ|多様なソリューション提案

年収500〜700万円 兵庫県神戸市 正社員

Daigasエナジー株式会社

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募集要項

企業名Daigasエナジー株式会社
職種法人営業
想定年収年収500〜700万円
雇用形態正社員
勤務地兵庫県神戸市中央区東川崎町1-8-2
年間休日122日

仕事内容

〜dodaおすすめポイント〜

◎関西インフラを支えるDaigasグループの基盤会社

◎エネルギー×設備領域の専門性が身につくソリューション営業

◎充実した研修制度で業界未経験も安心

◎在宅1〜2日可能∕年間休日122日∕関西で腰を据えてはたらく

■業務内容

製造業のお客様へエネルギー関連設備やサービスを提案する法人営業に従事いただきます。

単なる商材販売ではなく、お客さまの課題を把握し、最適なソリューションを提案することで安定操業や環境負荷低減を支える役割を担います。

<商材について>

都市ガス‧電力‧太陽光(PV)‧コージェネレーション設備‧工業炉‧空調機器‧水処理設備などを取り扱います。

自動車‧半導体‧電池‧家電メーカーをはじめとした製造業のお客さまに対し、設備環境やCO2削減目標に合わせて複数の商材を組み合わせながら提

案を行います。

時には補助金活用や設備更新計画も含めて検討するなど、課題解決型の営業スタイルが特徴です。

<業務詳細>

‧製造事業者や工場への訪問および課題や要望のヒアリング

‧設備更新やエネルギーコスト削減に関する提案活動

‧見積作成や導入に向けた各種調整業務

‧技術部門‧商材専門スタッフや協力会社との連携

‧導入後の運用フォローおよび追加提案

‧月1回のミーティングで進捗‧情報共有を実施

■組織構成

法人第4営業部 約40名でエリアごとにグループを編成しています(1グループ約10名)

メーカー‧商社系の出身者をはじめ、異業界から転職したメンバーも在籍しており、多様な業界出身者が活躍しています。

■働き方

フレックスタイム制を導入しており、業務に応じた柔軟な勤務が可能です。

在宅勤務制度や直行直帰制度も活用されています。

年間休日122日で、仕事とプライベートを両立しながら働ける環境が整っています。

■教育体制|業界未経験者も歓迎します!

座学研修に加え、OJTを通じて、お客さま対応へ同行しながら、お客様の要望、業界知識や提案手法を学べる環境です。

商材別の研修も用意されており、エネルギー設備やカーボンニュートラル分野の知識を段階的に習得できます。

応募資格・必須要件

‧法人営業経験(業界不問)

‧お客さまの課題や要望を丁寧にヒアリングし、最適な提案につなげた経験をお持ちの方

‧普通自動車免許をお持ちの方

歓迎する経験・スキル

‧理系学部出身、または機械‧電気‧化学分野の知見をお持ちの方

‧工場設備や技術商材に関するメーカー、商社営業経験をお持ちの方

‧エネルギー、インフラ、環境分野への興味‧関心をお持ちの方

学歴

高等学校卒業以上

給与

想定年収:530万円〜730万円

月給:290,000円〜420,000円

月額(基本給):290,000円〜420,000円

※経験‧能力‧年齢を考慮し、当社規定により決定

■賞与実績:年2回(6月・12月)/約4ヶ月分

※別途、利益還元賞与あり(6月)

【年収例(平均)】

30代前半∕632万円

30代後半∕700万円

40代前半∕785万円

※残業‧利益還元賞与‧その他手当含む金額の例となります(残業平均20h/月程度)

勤務時間

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 11:00〜14:10

フレキシブルタイム:有 7:00〜11:00、14:10〜22:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜17:40

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

■全社平均20h/月程度※残業代に関しては残業時間に応じて1分単位で別途支給

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:4日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

■夏季‧年末年始休暇 ■産休育休

■裁判員制度休暇 ■健康づくり休暇

■有給休暇∕入社満3年未満:15日、満3年以上:20日

※中途入社の方は、入社時期に応じて4〜13日の有給休暇を入社日に付与

待遇・福利厚生

通勤手当:有 会社規定に基づき支給

住宅手当:有 社内規定による(40歳未満対象)

家族手当:有 1人あたり5,000円/月(規定あり)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

寮社宅:有 独身寮‧社宅あり(条件あり)

退職金制度:有

教育制度/資格補助:社内育成制度に則り、各種研修の受講が可能です。

(資格取得支援制度あり)

選考について

■選考フロー:

書類選考→Webテスト→一次面接→二次面接→内定

面接回数: 2回

筆記試験: あり

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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