【秋田市】JA向けIT営業◆地域密着‧安定受注でDX推進∕IT商材提案でスキルアップ∕年休124日◆

〜東証プライム上場、株式会社チェンジホールディングスのグループ企業〜

■業務内容:

地方自治体向けに業務システムやコンピュータ、ハード機器‧ソフト等の提案を行う当社にて、営業職をお任せします。

既にお取引のあるお客様が多く、信頼関係をベースとした深耕営業が中心で、

単なる製品販売ではなく、「課題解決型」の提案に取り組めるポジションです。

■業務詳細:

◇JAおよび関連団体への既存深耕営業

◇新規顧客開拓(県央‧県南エリア)

◇ICT‧インフラ(ネットワーク、サーバ、クラウド、業務システム等)の提案

◇顧客課題のヒアリング、要件整理、見積作成

◇技術部門と連携したソリューション提案

◇契約締結および導入フェーズにおける顧客フォロー

◇仕入先、外注先、自社技術部門との調整

■顧客先について:

‧県央‧県南JA

‧JAグループ団体

‧JA関連企業

地域社会に密着した顧客のため、長期的に関係を築きながら価値提供できる営業です。

■扱う商材:

幅広いIT領域を扱うため、提案の自由度が高いのが特長です。

‧サーバ‧ネットワークなどのインフラ

‧PC‧複合機などICT機器

‧業務システム∕セキュリティシステム

‧クラウドサービス∕DXソリューション

■このポジションの魅力:

◎課題解決型の営業

顧客の業務改革やDX推進に直接関われるため、「売る」だけでなく「価値を生み出す」営業ができます。

◎安定×成長環境

東証プライム上場「チェンジホールディングス」グループで安定した基盤と新規事業への挑戦を両立できる環境です。

◎社会貢献性の高さ

自治体‧農業‧環境分野(カーボンクレジット)など地域課題の解決に直結する事業を展開しています。

■当社について:

当社は自治体、教育機関、森林組合、企業など幅広い顧客に対し、ITソリューションを提供しています。

また、全国トップクラスのシェアを持つ自社開発ソフトを保有。

現在はカーボンクレジット事業にも注力し、

IT×環境分野で新たな価値創出にチャレンジしています。

‧法人営業経験をお持ちの方

\顧客の課題に深く入り込む提案営業がしたい方、IT‧DX分野で専門性を高めたい方歓迎します!∕

‧プレイングマネージャーまたは営業リーダー経験

‧ICT∕インフラ∕セキュリティ関連商材の営業経験

‧JA、自治体、公共団体向けの営業経験

想定年収:450万円〜800万円

月給:291,066円〜517,483円

月額(基本給):251,453円〜447,027円

※固定残業手当は月、20時間0分、39,613円〜70,456円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

■昇給:あり

‧昇給率 1月あたり 4.60% 〜 4.60%(前年度実績)

■賞与:あり※想定4ヶ月

■その他手当あり

就業時間:8:30〜17:30(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

■残業:月平均10〜20時間程度

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:3日〜13日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

年末年始休暇 一時間単位年休 慶弔休暇 生理休暇 育児休業 子の看護等休暇 介護休暇 裁判員休暇 結婚休暇 ボラン

ティア休暇

通勤手当:有 上限なし 社内規定により支給

住宅手当:有 上限35000円 会社規定により支給

家族手当:有 3千円〜会社規定により支給

厚生年金基金:有 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

財形 企業年金 確定拠出年金(勤務3年以上で該当)

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:有 勤続3年以上

定年:60歳

教育制度/資格補助:■全社員向けに研修制度あり(自己啓発:チェンジグループ企業共通研修、集合研修、資格取得、ビジネス

スキル系のe-Learning、その他コンプラ系のe-Learning) ※自身で選択し受講可能

■選考フロー:

書類選考→面接(3回∕一次:現場責任者、二次:部長、人事、三次:役員)→内定

※選考フローは変更の可能性があります。

面接回数: 3回

筆記試験: なし