【大阪】営業(M&Aの新規営業開拓‧既存顧客の案件掘り起し)◆フレックス/在宅相談可
合同会社デロイトトーマツ
株式会社ハーディクリエイト
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | 株式会社ハーディクリエイト |
|---|---|
| 職種 | ルート営業 |
| 想定年収 | 年収400〜500万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市西区西本町2-3-6 インターワンスクエア西本町 5階 |
| 年間休日 | 118日 |
<大手企業の物流を支える課題解決型営業∕既存顧客中心∕自由度の高い提案営業∕成長業界で市場価値を高める>
\「モノを売る営業」から、「仕組みを提案する営業」へ。∕
◎パナソニック‧ヤマト運輸‧NTTロジスコなど大手企業との取引多数
◎物流倉庫の自動化‧省人化ニーズ拡大中!成長業界で活躍できる
◎既存顧客中心‧飛び込みなし!お客様に深く入り込む提案営業
■業務内容
物流倉庫や工場のお客様に対する提案営業をお任せします。
取り扱うのは、業界トップクラスシェアを誇る物流ラックをはじめ、自動搬送システム、ロボット、省エネ設備、梱包資材など様々。
単に商品を販売するのではなく、
「人手不足を解消したい」 「倉庫内のスペースを有効活用したい」 「生産性を向上させたい」
といったお客様の課題をヒアリングし、最適な商材を組み合わせながら解決へ導いていただきます。
■業務詳細
‧既存顧客への定期訪問、関係構築 (物流会社、製造メーカーなど約20社程度)
‧物流倉庫や工場の課題ヒアリング
‧物流ラック、自動搬送システム、ロボット等の提案
‧レイアウトの企画提案
‧見積作成、納期調整
‧メーカーとの打ち合わせ
‧導入後のフォロー
※担当エリア:大阪を中心に兵庫‧滋賀など近畿圏
※出張:年2回程度
■入社後の流れ
入社後は商品知識や業界知識を学びながら、先輩社員との同行営業からスタートします。物流設備は専門性の高い商材ですが、現在活躍している社員
も全員中途入社。
独り立ち後もチームで案件を進めるため、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。
■組織構成
営業3名(20代‧30代‧40代)
少人数組織だからこそ社員同士の距離が近く、アイデアや意見も発信しやすい環境です。
全員が中途入社のため、新しく入る方も馴染みやすい風通しの良い社風です。
■会社の強み
当社は物流ラックメーカーとして業界トップクラスのシェアを誇る「三進金属工業株式会社」のグループ会社です。
グッドデザイン賞受賞製品や特許取得製品など競争力の高い商材を多数展開しており、大手企業を中心に長年の信頼関係を築いています。
物流現場の課題解決ニーズが高まる中、今後もさらなる成長が期待される事業環境です。
「第二新卒歓迎∕業種未経験歓迎∕職種未経験歓迎」
■必須条件:
‧普通自動車免許をお持ちの方
‧顧客折衝経験をお持ちの方(携帯や家電などの販売スタッフ経験、施工管理経験‧営業経験者歓迎)
★未経験でも安心の教育体制です!★
高等学校卒業以上
想定年収:400万円〜500万円
月給:283,000円〜403,000円
月額(基本給):210,000円〜300,000円
その他固定手当/月:10,000円〜40,000円
※固定残業手当は月、40時間0分、一律63,000円支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※上記年収は目安であり、詳細はスキル‧経験を考慮し決定いたします。
■賞与:年2回(業績に応じて特別賞与の支給もあります)
■昇給:年1回
就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)
休憩:60分(12:00〜13:00)
時間外労働:有
■平均残業時間は20〜30時間程度となっております。
週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
■週休2日制(土‧日∕月8〜11日)
■祝日
■GW、慶弔
■夏季休暇(9日)
■年末年始休暇(9日)
■有給休暇
■慶弔休暇
通勤手当:有
住宅手当:有
家族手当:有
厚生年金基金:有
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
退職金制度:有
定年:65歳
教育制度/資格補助: 3年目以降施工管理士資格取得補助
■書類選考→1次面接‧最終面接→内定
※選考回数は状況により変動する可能性がございます。
面接回数: 2回
筆記試験: なし
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
【大阪】営業(M&Aの新規営業開拓‧既存顧客の案件掘り起し)◆フレックス/在宅相談可
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