【池袋】採用担当/Smgr〜Mgrクラス※IT×医療／東証グロース上場／年間休日124日

【ヘルスケア領域に新しい価値を／月間2,300万PV、累計1,000万予約を超える国内最大級の薬局・ドラッグストア検索、予約サービス「EPARKくすり

の窓口」を提供】

■仕事内容:【変更の範囲:会社の定める業務】

当社の人事部に所属していただき、採用担当として採用計画の立案からエージェント調整などの幅広い業務にてご活躍いただきます。

▽職務詳細

・エージェント／媒体の管理

・面接対応

・スカウト対応

・面接日程調整

・採用企画など

■一緒に働くメンバーについて

人事部統括部長 1名、採用課課長 1名、採用担当者 2名(ここにジョインいただきます)、教育担当者 2名

20代後半の社員が多く、明るい雰囲気の職場です。

■提供サービス:

【ユーザー向けサービス】

「EPARKくすりの窓口」:月間2,300万PV、累計1,000万予約を超える国内最大級の薬局・ドラッグストア検索、予約サービス。

「EPARKお薬手帳」:400万ダウンロードを超える、家族全員の服薬情報を簡単にデータ管理できる電子お薬手帳アプリ。処方箋予約サービスも利用

可能。

【企業向けサービス】

「Pharmacy Support」:薬局業界に特化した予約管理・決裁管理・顧客管理を一元化できるシステム

「みんなのお薬箱」:月間流通額2億円規模のデッドストックとなる医薬品の出品・落札が行えるマッチングサービス

「共同仕入れ」:医薬品をまとめて購入することで仕入れ値を安くするサービス

「e-オーダー」:医薬品の在庫管理とAIで需要予測を行う自動発注システム

■企業理念「ヘルスケア領域に新しい価値を提供します」

真摯にお客様と共に課題に向き合い、新しいサービスを創造・提供することが、医療業界及び現代社会における様々な課題への改善につながるものと

考えております。

現在、薬局事業における加盟店舗数は28,000店舗(市場シェア47%)を超えました。今後さらにサービスを拡充して、医療のDX化を進めることによ

って、患者様・医療機関・介護・福祉すべての生産性向上を目指していきます

【必須要件】

・採用担当としての経験1年以上

想定年収:456万円〜750万円

月給:335,000円〜530,000円

月額(基本給):261,000円〜400,000円

※固定残業手当は月、35時間0分、74,000円〜130,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

■賞与:年2回(6月、12月)※職種・役職による

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業休暇制度、時間短縮勤務制度、介護休業制度

通勤手当:有 月の定期代上限3万円まで

住宅手当:有 該当条件より月10,000円支給

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:無 補足事項なし

定年:60歳

教育制度/資格補助:・成果共有発表会／技術共有会:技術系部署にて四半期に一度実施

・スキルアップ支援制度:有

・部署内勉強会制度:営業ロールプレイング等

・オンボーディング研修(新入社員研修):有

■選考フロー:

書類選考⇒適正検査(※選考なし)⇒1次面接→2次面接

※選考回数は省略となる可能性もあります。

面接回数: 2回

筆記試験: あり