【在宅可/ワーホリ経験歓迎】外資系ハイクラス人材向けスカウト作成・日程調整◆年休132日

年収400〜450万円 東京都渋谷区 正社員 未経験歓迎

Apex株式会社

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応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。

募集要項

企業名Apex株式会社
職種一般事務・受付
想定年収年収400〜450万円
雇用形態正社員
勤務地〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿4-6-1恵比寿MFビル7F
年間休日132日
当サイト掲載日2026年10月18日

仕事内容

〜ワーホリや留学のご経験者歓迎/英語力を活かして活躍できるグローバル企業/「働きがいのある会社」認定/年休132日・リモートOK〜

経営層などのバイリンガル×ハイクラス人材専門の紹介サービスを展開する当社にて、転職を希望される候補者の方を営業チームへ紹介し、面談設定

を行う営業サポート職を募集します。クライアント企業の採用ターゲットに合致する候補者へスカウトメールを送付し、当社の人材コンサルタントと

のキャリア面談を設定していただきます。

<ここが魅力>

■英語力が活かせるグローバルな環境

世界20か国以上の多国籍なメンバーが在籍しているため、社内コミュニケーションで日常的に英語力を発揮できる環境です。また、ご本人のスキルや

適性に応じて、翻訳・ライティングスキルを活かした求人情報の作成・掲載・管理業務もお任せしたいと考えています。

■Great Place to Work(働きがいのある会社)に認定!

人材紹介を通じて、世界トップクラスのグローバル企業から日本市場への参入・拡大を目指すスタートアップ企業など様々なグローバル企業の成長を

サポートするやりがいがあります。

また、公正な評価・昇進制度、経営・管理者層との距離の近さなどが第三者機関からも評価されています。

■未経験からでも活躍できる

人材業界の経験がなくともOK。元英会話スクールの講師など、様々なバックグラウンドの方が活躍しています。

■職務詳細

・社内の人材コンサルタントから担当企業の採用ターゲットをヒアリング

・候補者のリサーチ・スカウトメール(フォーマット有)送付

・候補者と人材コンサルタントの面談日程調整

・候補者へのフォローアップ(電話・メール)

・求人サイトからの応募者対応

・求人情報の作成・外部サイトへの掲載・管理

・新人育成・コントラクターの管理

■業務の特徴

・思いやりが成功のカギ!

候補者とはメールでのやり取りが中心となるため、相手を思いやる言葉選びや、ミスコミュニケーションを生まない、きめ細かな配慮が必要になりま

す。あなたと候補者の信頼関係が、その方の理想のキャリアを実現するきっかけとなり、人材コンサルタントからの転職支援、クライアント企業との

最適なマッチングに繋がります。

応募資格・必須要件

・社内で円滑にコミュニケーションが取れるレベルの英語力(目安:TOEIC 700点以上)

歓迎する経験・スキル

・マルチタスクスキル

・対人折衝の経験

・タイムマネジメントスキル、プランニングスキル

・海外在住/留学経験

ステークホルダーと調整を行った経験をお持ちの方は活かせます!

学歴

大学卒業以上

給与

想定年収:400万円〜480万円

月額:236,500円〜323,333円

年額(基本給):2,085,876円〜2,803,636円

※固定残業手当は月、45時間0分、62,677円〜89,697円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※あくまでの想定年収のため、選考を通して上下する可能性があります。

※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します

勤務時間

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

試用期間終了後、始業時刻は午前8時〜10時の間で設定可能。

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

年次有給休暇、慶弔休暇、GW休暇、産前産後・育児休業、夏季休暇、年末年始休暇、完全週休2日制

※昨年実績:GW休暇 10日、お盆休み 6日、年末年始休暇 15日

※有給休暇は入社日に応じて比例配分

待遇・福利厚生

通勤手当:有 月額上限30,000円まで支給

住宅手当:無 補足事項なし

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:無 補足事項なし

教育制度/資格補助:■入社後20日間の社内トレーニングで当社のビジネスをしっかり学んでいただきます。

■毎月上限1万円の自己啓発補助(ジムや語学スクール等に利用可能)

選考について

■選考フロー:

書類選考→1次面接→2次面接と適性検査→最終面接

※面接は2〜3回を想定しております。

※ディレクター、社長とは英語面接になります。

※英文レジュメについては2次選考前にご提出いただきます。

面接回数: 3回

筆記試験: あり

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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