【奈良】人事総務(採用)<未経験OK>奈良賃貸でシェア1位/若手社員多数活躍◎転勤無し/年休120日

《◇新卒採用をメインに説明会企画〜面接実施／中途採用など/管理物件数奈良でダントツNo1◎年休120日/転勤無し》

■お任せする業務

採用業務をメインに、人事・総務部門の業務全般をお任せします。

◇企業説明会の企画や運営、司会進行

◇採用面接の実施、学生との定期接点、新卒採用ページ及びコンテンツの企画及び運営等。

説明会や選考で入社希望者様と関わっていくため、当社の最初の印象は採用担当者の人柄です。当社の顔としてご活躍いただきた当社の魅力を伝えて

いくお仕事です。

その他、中途採用業務や人事関連業務、営業本部の事務業務など幅広くお任せする予定です。

■入社後の流れ

まずはできることからお任せしていき、先輩社員のフォローを受けながら知識を習得!

経験を積みながら長期的に当社の中核人材として活躍していただくことを期待します。

◎最大6カ月間、現場配属で研修あり

(当社のコア事業である賃貸仲介業の実務を体験していただく為の研修です。)

◎研修後、総務課に配属、新卒採用業務等をお任せ

■社風

【当社の社風について】

個人の業績評価に加え、各支店ごとの業績に連動するチーム制の評価もあるため、個人主義ではなく全員が協力し合う風土です。

社員同士の距離が近く、切磋琢磨しつつも和気あいあいとした社風が特徴です!

■同社で働く魅力:

・同社は奈良県下で取扱物件数・来店者数・契約実績などあらゆる面でNO,1の企業として展開しています。

無借金経営の安定した事業を展開しており、その勢いは今後もとどまることをしりません。

・風通しも非常に良く、社員のお客様第一主義の考えに共感する社員が集まっています。

《職種未経験・業界未経験の方大歓迎です》

★未経験から採用業務に挑戦するチャンス★

◎接客や販売・営業などの人と接する業務経験

◎採用などの人事でのご経験

※自動車運転免許をお持ちの方で、上記いずれかのご経験がある方はご応募下さい!

人事・総務経験をお持ちの方

高等学校卒業以上

想定年収:410万円〜600万円

月給:250,000円〜341,397円

月額(基本給):204,064円〜281,372円

その他固定手当/月:8,746円

※固定残業手当は月、25時間19分、37,190円〜51,279円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※営業手当は入社後1年間は固定額を支給。その後は個人業績により月額0〜6万円の範囲で変動。

■昇給:年1回(6月)

■賞与実績:年2回(4,7,12月)

※基本給含む給与詳細は、経験・能力を考慮した上で決定させていただきます。

就業時間:9:15〜17:45(所定労働時間:7時間30分)

休憩:60分

時間外労働:有

総合職は20:10まで業務手当の範囲とし最短勤務時間は18:45(1/5〜3/31は19時)迄とする

週休2日制・シフト制

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

・毎週水曜+月3回(内1日は土,日,祝可の月もあり)

・火曜定休日:年7日(4,5,6,7,9,10,11月)

・リフレッシュ休暇

・GW7日間、夏季休暇7日間、年末年始休暇10日間

通勤手当:有 交通費上限35,000円／月

住宅手当:無 補足なし

家族手当:無 補足なし

厚生年金基金:無 補足なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

補足なし

退職金制度:有 補足なし

定年:65歳 再雇用制度あり上限68歳

教育制度/資格補助:OJT中心となります。

■選考フロー

書類選考→適性・筆記試験→役員面接→内定

(選考フローは予定であり、変更となる場合があります。面接回数は1〜2回です。)

※遠方にお住まいの方は1次面接をオンライン対応可

(その場合2回以上の面接になります。)

面接回数: 1回

筆記試験: あり