【奈良/王寺】人事労務(給与計算・人事総務など)◆奈良の賃貸仲介90%超えシェアを誇る不動産会社

〜奈良県賃貸不動産業界におけるリーディングカンパニー／創業以来無借金経営で成長を続ける優良企業〜

給与計算や勤怠管理などを中心として、ほかにも新卒採用・中途採用業務など労務・総務業務をお任せします。

まずはできることからお任せし、先輩社員のフォローを受けながら知識を習得いただきます。

【業務内容】

給与・社会保険に関する業務をメインでお任せします。

ご希望や適性に合わせて社内制度の企画や改善、内部監査など、業務の幅を広げていただくことが可能です。

経験を積みながら長期的に当社の中核人材として活躍していただくことを期待します。

【業務詳細】

・給与計算

・労務、勤怠管理

・社会保険手続き、年末調整

・新卒採用、中途採用 など

※総務人事全般業務をお任せする予定です。

【変更の範囲:会社の定める業務】

【入社後の流れ】

まずは給与・社会保険に関する業務をメインで行なっていただきます。業務への慣れを見ながら、採用等業務の幅を広げていただきます。

【社風について】

個人の業績評価に加え、各支店ごとの業績に連動するチーム制の評価もあるため、個人主義ではなく全員が協力し合う風土です。社員同士の距離が近

く、切磋琢磨しつつも和気あいあいとした社風が特徴です。

【当社の魅力】

◎創業以来成長を続けており、安定した基盤のもとで長くキャリアを構築していけます。

・奈良県下で取扱物件数・来店者数・契約実績などあらゆる面でNO.1の企業として展開しています。

奈良県下の賃貸仲介の分野で90%以上のシェアを持ち、管理物件数および取り扱い物件数は他の追随を許しません。

・無借金経営の安定した事業を展開しており、その勢いは今後もとどまることをしりません。

・風通しも非常に良く、社員のお客様第一主義の考えに共感する社員が集まっています。

■必須条件:

・給与計算等の経験

・普通自動車運転免許

高等専門学校卒業以上

想定年収:410万円〜600万円

月給:250,000円〜341,397円

月額(基本給):204,064円〜281,372円

その他固定手当/月:8,746円

※固定残業手当は月、25時間19分、37,190円〜51,279円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

■昇給:年1回(6月)

■賞与実績:年3回(4,7,12月)

※基本給含む給与詳細は、経験・能力を考慮した上で決定させていただきます。

※営業手当:入社後1年間は固定額を支給。その後は個人業績により月0〜6万円の範囲で変動。

労働時間区分:1年単位の変形労働時間制

総所定労働時間:2085時間0分

標準的な勤務時間帯:9:15〜17:45

休憩:60分

時間外労働:有

総合職は20:10まで業務手当の範囲とし最短勤務時間は18:45(1/5〜3/31は19時)迄とする

週休2日制・シフト制

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

・毎週水曜+月3回(内1日は土,日,祝可の月もあり)

・火曜定休日:年7日(4,5,6,7,9,10,11月)

・リフレッシュ休暇

・GW7日間、夏季休暇7日間、年末年始休暇10日間

通勤手当:有 会社規定に基づき支給(上限35,000円/月)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有

定年:65歳 再雇用制度あり(上限68歳)

教育制度/資格補助:資格取得支援制度(宅地建物取引士)／研修支援制度(外部研修等)

※中堅社員研修として実務研修はもちろん、ヒューマンスキルをアップさせるための研修等あり

■選考フロー:

書類選考→適性・筆記試験→面接(1〜2回)→内定

面接回数: 2回

筆記試験: あり