【東京】総務人事◇管理部門のゼネラリストを目指せる／フレックス・残業ほぼ無し／49年黒字

〜バックオフィスのゼネラリストを目指せる／49年間黒字経営を続ける安定企業／年休120日／フレックスタイム制／長期連休あり／3年ほどを目安に

マネージャーを目指すマネージャー候補／決算賞与支給〜

◎「健康経営優良法人」「くるみん」認定企業／福利厚生も充実◎

◎有給取得率96%!

■業務概要:

総務グループにて幅広くバックオフィス業務を担当いただきます。

当ポジションは将来的にマネジメント業務をお任せすることを想定しています。

■具体的には:

以下のような業務をお任せします。

・備品の発注・管理

・社用車やオフィスなど設備の管理

・社内行事の企画・運営

・来客、電話、メール対応

・労務、勤怠管理

・福利厚生プログラム管理

・社内情報システム管理

・給与計算(実施の計算は社労士に委託)

・人事採用業務

・社内研修実施

・ホームページ等の広報業務

など、幅広い業務の一部を、将来のビジョンやスキルに応じて担当していただきます。

■配属先:

総務グループは現在、スタッフ2名(20代/50才マネージャー)体制です。経理以外のバックオフィス業務を幅広くお任せするため、「バックオフィス

のゼネラリスト」として成長できる環境です。

■入社後の流れ:

入社後は3日間のOJTを行い、業務の流れを知っていただきます。

その後は少しずつ実業務をお任せし、ゆっくりと確実にマスターできるようサポートします。

■当ポジションの魅力

1働きやすい環境

フレックスタイム制を導入しておりご自身の働きやすいスケジュールで就業いただくことが可能です。

また、在宅勤務も一部可能。

有給休暇の取得率は95%以上と、お休みも取得しやすい環境を作っています。

2経営の安定性

企業施設・マンション・公共施設・教育施設など複数の施設を事業対象としているため安定的です。また、不動産そのものは景気に影響されず、建築

物が存在する限り必要とされる職種のため今後も継続的な成長が見込めるビジネスであると言えます

■必須条件:いずれかに該当される方

・総務業務のご経験がある方

・人事労務採用業務のご経験がある方

・社内情報システム管理業務のご経験がある方

・バックオフィス業務におけるマネジメント経験のある方

想定年収:402万円〜495万円

月額:335,000円〜412,500円

年額(基本給):4,020,000円〜4,950,000円

■昇給:年1回※前期5%ベースアップ実績あり

■決算還元賞与(業績により)

■資格保有手当 40種類／重複可 ※年間60万円を超える社員もおります

労働時間区分:フレックスタイム制

フレキシブルタイム:有 7:00〜22:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜17:30

休憩:60分

時間外労働:有

■残業:緊急対応時以外は基本ありません。

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

一部祝日・年に1回土曜日の出勤日があります。

年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、子の看護・介護休暇他

通勤手当:有 実費支給、上限100,000円／月

住宅手当:無 補足事項なし

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:有 3年以上在籍の方が対象

定年:60歳 再雇用制度あり(65歳まで／嘱託社員)

教育制度/資格補助:■OJT、定期研修、オンライン研修、専門知識研修 等多数あり

■40種類以上の資格手当あり

■資格取得支援制度:受験料全額負担

■選考フロー:

書類選考→一次面接→二次面接→内定

※選考回数は変更となる場合がございます

面接回数: 2回

筆記試験: なし