【竹芝】懇親会・ケータリング手配◆飲食経験を発注・調整業務へ/月給24.5万円〜/転勤当面なし

年収300〜400万円 東京都新宿区市/東京都港区 正社員 未経験歓迎

株式会社TKP

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募集要項

企業名株式会社TKP
職種一般事務・受付
想定年収年収300〜400万円
雇用形態正社員
勤務地東京都新宿区市/東京都港区
年間休日120日
当サイト掲載日2026年10月18日

仕事内容

〜飲食・ホテル等で培った接客力を、受発注、社内外調整、顧客管理システム入力へ広げられます。〜

<こんな方におすすめ>

☆飲食・ホテルでの接客経験を、正社員の事務キャリアにつなげたい方

☆PC入力だけでなく、人と連携しながら段取りを組む仕事がしたい方

☆将来は料飲、施設運営、営業支援などへ仕事の幅を広げたい方

■業務内容

TKPが運営する貸会議室、ホテル宴会場、レストランをご利用になる法人のお客様向けに、懇親会のお弁当やケータリングを手配します。営業担当か

ら依頼を受け、発注先や社内担当部署と連携し、開催準備を整える役割です。

■具体的な業務

・東京エリアのお弁当、ケータリングの受発注

・顧客管理システムへの日時、会場、人数、コース等の入力

・営業、発注先、会場担当との納期・数量・提供方法の確認

・社内からの問い合わせ、電話対応

・貸会議室、宴会場での懇親会における飲食サービス

・上記に付随する確認、調整業務

依頼内容は「いつ、どの会場で、どのコースを何名分か」が起点です。内容を整理して手配先へ発注し、営業や会場担当と当日の提供までをつなぎま

す。

■ポジションの魅力

一般的な受発注事務と異なり、商品を入力して終わる仕事ではありません。貸会議室、宴会場、ホテル、料飲を横断し、懇親会ごとに異なる人数・予

算・会場条件に合わせて関係者を調整します。飲食現場で身につけた先回り、確認、対人対応を生かしながら、受発注管理と法人向けサービスの知識

を身につけられます。

■得られるキャリア

入社後はメンターによるOJTで、システム操作、商品知識、手配手順を習得。その後は複数案件の進行管理、発注先との調整、現場対応へ担当領域を

広げます。社内公募制度を活用し、料飲運営、施設運営、営業支援などに挑戦する選択肢もあります。

■働く環境

勤務は1カ月単位の変形労働時間制、基本9時〜18時、基本土日祝休み、年間休日120日以上。勤務地は竹芝駅徒歩1分のアジュール竹芝、または市ヶ

谷駅徒歩3分のカンファレンスセンターです。

■企業について

TKPは貸会議室・イベントスペースを基盤に、イベント制作、配信、料飲、宿泊、BPOまで提供する空間再生流通企業です。複数のサービスを組み合

わせ、法人の会議や懇親会を準備から当日運営まで支えています

応募資格・必須要件

・飲食店での接客経験をお持ちの方

・パソコンの基本操作が可能な方

<業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!>

歓迎する経験・スキル

・業界飲食で発注業務やシフト管理のご経験

・宴会・懇親会サービスのご経験

給与

想定年収:340万円〜403万円

月給:245,000円〜290,000円

月額(基本給):200,274円〜217,540円

その他固定手当/月:18,129円〜21,760円

※固定残業手当は月、30時間0分、26,597円〜50,700円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※詳細は経験・能力を考慮した上で決定

■昇給昇格:年2回

■賞与:年2回

・エリア給:15,000円

・20時間分の深夜労働手当:3,129円〜6,760円

※超過分支給

勤務時間

労働時間区分:1ヶ月単位の変形労働時間制(シフト制)

週平均労働時間:40時間0分 総所定労働時間:172時間0分

就業時間:9:00〜18:00

休憩:60分

時間外労働:有

シフト制ですが、基本的には 9:00〜18:00の勤務となります。

休日・休暇

週休2日制・シフト制

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

月9日休み/2月のみ8日※最大月4日の希望休暇が取得可。

季節休暇 (最大5日付与) ※入社翌月に付与

慶弔休暇

産前産後休暇

育児休暇

介護休暇

看護休暇

生理休暇

結婚休暇

待遇・福利厚生

通勤手当:有 月40,000円まで

住宅手当:有 緊急時対応手当 ※諸条件あり

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:無 補足事項なし

定年:65歳 65歳以上はスキルによって継続雇用あり

教育制度/資格補助:・メンター制度

・コンプライアンス研修

・自己啓発支援プログラム(教育に関するTips)

・手挙げ型研修(ビジネススキル研修)

・階層別研修(1年目、3年目、リーダー、管理職)ほか

選考について

■面接(2回)を実施する予定です。

※面接官の都合によりオンライン面接の場合あり

※適性検査あり

面接回数: 2回

筆記試験: あり

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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