【神奈川/未経験歓迎】校舎運営スタッフ《河合塾G×現役生特化》残業20H以内・年休120日

年収350〜500万円 神奈川県 正社員 未経験歓迎

株式会社河合塾進学研究社

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募集要項

企業名株式会社河合塾進学研究社
職種一般事務・受付
想定年収年収350〜500万円
雇用形態正社員
勤務地神奈川県
年間休日120日
当サイト掲載日2026年10月18日

仕事内容

〜河合塾グループ/残業月平均10〜20H&年間休日120日以上でワークライフバランス◎現役生に特化した塾運営/講師業務なし/生徒一人ひとりの

未来に寄り添う仕事★〜

河合塾現役館の校舎運営をお任せします。

教壇に立つのではなく、生徒の良き相談相手となり、進路や日々の学習スタイルなどについてさまざまな角度からサポートするお仕事です!

【業務詳細】

1チューター業務:

・進路相談、学習計画の立案やアドバイス、模試成績資料管理

・保護者会・三者面談の実施

・生徒向けのガイダンス・説明会等のイベントの企画・実行

2生徒募集の企画・実行:

・入塾説明会、生徒誘致のためのイベントの企画・実行

・チラシ・DMなどの広告物作成

3校舎運営業務:

・窓口・電話対応

・授業の準備、講師との打ち合わせ ※講師業務はございません。

・アルバイトスタッフの指導・シフト管理 など

■働き方について

【休日】

「週休二日制(シフト制)」の表記となりますが、年間を通した休日のトータル数は「完全週休二日制」と同等です。週によって休日の日数が異なる

変則的なシフトとなりますが(1日〜3日の変動あり)、年間休日120日はしっかりとお休みいただけます。

【残業時間】

月の平均残業時間は20時間程度です。残業1分単位で計算します。本格的な受験シーズンである1月〜翌年度の授業がスタートする4月中旬まで繁忙期

ですが、閑散期は10時間程度となり、ワークライフバランスを整えることができます。

■魅力や特徴:

1)無理な営業や勧誘はなし!

口コミの評判で生徒募集をしているため、飛び込みやテレアポはございません。校舎運営業務に集中し、生徒にもしっかり向き合える環境です。

2)豊富なキャリアパス

明確な評価制度の中で、年次や年齢に関わらず意欲的にポストを目指すことができます(例:入社5年目で校舎運営職→現役館長、教室長にキャリア

アップ)。

また年に一度キャリア希望を出す制度もあり、別職種へのチャレンジができる機会もあります(例:教室長→部長、本部の管理部門への異動 など)

■入社後の流れ:

入社後数日間は人事研修と事業部研修を行い、その後は教室によるOJTが中心となります。随時、フォローアップ研修と年次別研修を実施しますので

未経験の方でもご安心ください。

応募資格・必須要件

■必須要件:<業界未経験歓迎!><職種未経験歓迎!>

教育に興味がある方、挑戦してみたい方

※保育士、コールセンターでの就業経験をお持ちの方歓迎!

学歴

大学卒業以上

給与

想定年収:391万円〜507万円

月給:240,000円〜310,000円

月額(基本給):240,000円〜310,000円

■年齢/能力に応じて加給・優遇

■賞与(基本給の3か月分)

■モデル年収:

年収391万円/入社1年目/月給24万円+賞与+残業手当

※賞与...基本給の約3ヶ月分

※残業手当...2024年度の月平均残業時間(15時間)をもとに算出

年収510万円/教室長1年目/月給28万円+諸手当・賞与

勤務時間

就業時間:13:00〜22:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

■時間外の勤務:月10〜20時間程度■イベント開催時や季節講習期間以外は13時〜22時の勤務

休日・休暇

週休2日制・シフト制

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

・年次有給休暇は4/1〜9/30入社の場合、入社3ヶ月後に10日付与。半日単位の取得可

・時間有休取得可

・夏期休暇は7/16〜9/15の間で3日間。年末年始休暇は12/31〜1/3の4日間。

待遇・福利厚生

通勤手当:有 交通費全額支給(社内規定あり)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

退職金制度:有 確定拠出年金

定年:60歳 継続雇用制度あり

教育制度/資格補助:・自己啓発援助制度

・各研修(新人研修・階層別研修・各種実務研修 等)

選考について

一次選考(面接)⇒最終面接(役員面接)

※一次選考前にWEBの適性診断テストあり

面接回数: 2回

筆記試験: あり

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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