【新宿】国際物流×提案営業(4PL)|物流設計まで担う上流ポジション／年休126日・フレックス

国際物流×4PL提案営業／上流の物流設計／グローバル案件(海外拠点連携)／産業機器・中重量品／新規+既存を組織で推進／物流DX提案／東芝系

ノウハウ×安定基盤／OJTで知識習得

■担当業務:

・一般貨物〜中重量品貨物をターゲットとした国際間輸送を主としたトータル物流の新規営業

・既存顧客担当営業

■職務詳細:

・組織として営業活動を行っていきます。

・新規顧客獲得に向け営業を初めとしたロジ設計対応を行います。

(各国現法、航空/海上フォワーダー・船社、国内業者等、関連各所との連携及び見積り書の作成から顧客提案。顧客フォロー等)

・既存顧客の業拡に向けた提案をしていただきます。

■入社後の流れ:

・OJTにて業務をご説明いたします。

■仕事のやりがい、当社の魅力:

・キャリアメンバーが多い部署である為、知識の大幅な習得が可能です。新たな挑戦やステップアップを希望される方には非常に良い環境となります

。

・福利厚生充実:フレックス制度等でメリハリをつけた働き方ができます。また、休暇制度や社宅制度など、福利厚生は充実しております。

■当社について:

1974年の創立以来、総合電機メーカー製品のロジスティクスを分担する企業として歴史を積み重ね、現在では、国内24拠点、海外14拠点を中心とし

た輸送ネットワークで、ロジスティクスのエンジニアリング・設計から、ロジリソース調達、保管・荷役・輸送などのオペレーションまでを一貫して

展開し、多業種の荷主に対して競争力あるトータル・ロジソリューションを提供しています。

・国際物流/貿易実務経験者

・営業担当あるいは特定顧客担当など顧客対応経験者

・各メーカー・商社など専門業界での経験

■その他条件:

・国内外の出張が可能な方

高等学校卒業以上

想定年収:450万円〜750万円

月給:230,000円〜300,000円

月額(基本給):230,000円〜300,000円

※グローバル社員選択、残業20h/月の場合

※ご経験やスキルにより決定いたします。

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(7月、12月)

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:8:30〜17:00

休憩:45分(11:45〜12:30)

時間外労働:有

※短時間勤務制度あり

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:5日〜24日(下限日数は、入社直後の日数となります)

■有給休暇:入社月に応じて付与／2年目22日、3年目以降24日付与(最大48日保有可能)

■ステップアップ休暇、配偶者出産休暇、子育て・介護休暇、看護休暇、結婚休暇 等

通勤手当:有 全額支給

住宅手当:有 住宅費補助

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:有 社宅制度(転勤者向け)

退職金制度:有

定年:60歳

教育制度/資格補助:階層別研修、物流実務研修、グローバル社員研修、遵法教育(e-learning) 等

■選考フロー:

書類選考→一次面接(オンライン)→適性検査→最終面接(対面)→内定

※WEB試験(性格検査)を受けていただきますが、合否に関係するものではありません。

※選考フローは異なる場合があります。

面接回数: 2回

筆記試験: あり