【六本木】人事労務◆テレビ朝日グループの総合エンタメ企業◆正社員登用あり

【テレビ朝日グループの総合エンタメ企業／正社員登用あり／エンタメ企業の成長を“人と制度”の力で支える／年休125日／ケツメイシ、湘南乃風、

ソナーポケット、平井大等、有名アーティスト多数所属!】

■求人概要:

音楽出版を起点に、アーティストマネジメント、ライブ・イベント、番組制作など、多角的にエンターテインメントビジネスを展開する当社。

本ポジションでは、総務人事部の一員として、人事・労務領域を中心に組織基盤づくりを担っていただきます。

ご経験に応じて、労務の安定運用から制度企画・改善まで、幅広く裁量をもってお任せします。

■仕事内容:

新たなコンテンツ創出や市場開発に挑戦し続ける制作・ビジネス部門を、

バックオフィスから支える総務人事部のポジションです。

労務業務の確実な運用に加え、経営層・各部門・外部専門家と連携しながら、人事制度や働く環境の改善・整備を推進していただけます。

<具体的な業務内容>

◎人事・労務業務:

・給与計算・賞与計算業務

・社会保険、住民税等の各種手続き

・勤怠管理業務

・入社・退社手続き

・ウェルネスサポート業務

(健康診断／人間ドック／産業医対応／休職対応 等)

・採用業務(新卒・中途)

・研修企画・運用

・人材配置・組織変更関連業務

・人事評価制度の、企画、立案、運用、改善

◎総務業務(ご経験・適性に応じて)

・備品管理などの庶務業務

・オフィス環境整備

・資産管理(社有車・倉庫管理 等)

・福利厚生制度の管理・運用

(保養所・フィットネスジム 等)

・社内行事の企画・運営

・保険・不動産関連業務

・取締役会・株主総会の運営サポート

・広報業務 など

■このポジションの特徴:

・人事、労務の実務だけでなく、制度づくりにも関われる

・「決まった業務を回す」ではなく、気づき・提案・改善が歓迎される風土

・経営、現場双方の視点を持ちながら、組織全体に関与できる

〜業種未経験歓迎〜

<必須条件>

■4年制大学卒以上

■人事労務の経験がある方(目安5年程度)

大学卒業以上

想定年収:450万円〜700万円

月額:366,667円〜491,667円

年額(基本給):3,272,868円〜4,388,616円

※固定残業手当は月、45時間0分、93,928円〜125,949円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

完全年俸制(12分割)

※賞与制度:あり(決算賞与／年1回 支給日に勤続1年以上となる従業員)

※月々、年収の12等分した金額を支給いたします

※経験・能力を考慮の上、決定いたします

雇用期間:0年6ヶ月

就業時間:10:00〜19:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

※業務により就業時間の変動あり

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

有給休暇、特別休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇

通勤手当:有 別途支給(六本木より50km圏内)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

退職金制度:有 正社員登用後に対象

教育制度/資格補助:■基本的にOJT中心になります。

■組織の要となる人材に成長するために、育成を重視しています。

■選考フロー:

書類選考→1次面接→2次面接および筆記試験→最終面接→内定

※選考フローは変更になる場合があります。

面接回数: 3回

筆記試験: あり