【東京】】情報セキュリティメンバー◇個人情報保護対策推進メンバー◆韓国を代表する企業の日本法人

〜「ツムツム」などの大ヒットゲームからクラウド事業まで幅広い事業展開をするグローバル企業G〜

■業務内容

・NHNグループの個人情報保護対策をメイン担当として、以下の業務をご担当いただきます。

■業務詳細

・SaaSおよび外部生成AIサービス利用に関する整理・管理

・情報セキュリティおよび個人情報保護に関する社内体制の整備・運用

・ISMS、プライバシーマーク等の維持・運営対応

・社内向け情報セキュリティ教育・啓蒙施策の企画・実施

・業務プロセスにおけるリスク分析および改善提案

\当社の魅力／

◇自律的なキャリアを築くための、成長支援制度

Study制度による書籍・講座支援、Skill研修やリーダーシップ教育など職種別研修に加え、社内公募制度で挑戦を後押し。学びは社内で共有され、個

人の成長が組織全体の力へとつながる文化が根付いています。

◇心と身体を癒し、モチベーションを高める充実のオフィス環境

マッサージ師常駐のマッサージルームやインストラクター在籍のジム、シャワー室を完備。カフェやライブラリーでは、種類豊富なドリンクや書籍を

楽しめる環境を整備し、心身の健康と業務効率を両立させています。

◇NHNアトリエを通じて生まれる「つながり」と「豊かさ」

毎日無料で提供される日替わり弁当や、ドリンク・アイスが楽しめるカフェスペースを通じて、社員同士の交流と日常の豊かさを支援。社内イベント

やパーティーも盛んで、社内のつながりを深めています。

◇グループ全体を支える、活発な交流と学びの文化

部門や役職を越えた交流を促す「Night Meet Up」では、軽食やボードゲームを楽しむ会に加え、役員によるトークセッションも実施。経営層と現場

が直接意見を交わし、協業の質を高める機会に。年1回の「WE! FAMILY」では家族・社員間のつながりも育まれます。

■当社について

・NHN JAPAN株式会社は、日本におけるNHNグループ各社の経営支援をミッションとして、人事・総務・財務・経営・法務・知財・情報セキュリテ

ィ・広報・通訳翻訳などの各バックオフィス部門が高い専門性をもってNHNグループの更なる事業発展を支援しています。

■必須条件:※業界未経験歓迎・職種未経験歓迎※

・ビジネス部門と円滑に対話できる方

・個人情報保護法令に関する基礎知識を有する方

・事業会社でのご経験(目安:2年以上)

〜セキュリティ・規定運用のご経験や法科大学ご出身者歓迎です〜

想定年収:470万円〜530万円

月額:335,714円〜378,571円

年額(基本給):3,397,996円〜3,843,994円

※固定残業手当は月、42時間0分、93,000円〜104,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

年俸額の1/14を毎月支給し、2/14を毎年、1月と7月に1.0ヶ月ずつ賞与として支給します。

■別途手当:10,000〜40,000円

※給与は経験、能力、スキル等を考慮し、当社規定により決定します。

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 11:00〜15:00

フレキシブルタイム:有 8:00〜11:00、15:00〜22:00

標準的な勤務時間帯:10:00〜18:30

休憩:60分

時間外労働:有

1日の標準労働時間7.5時間清算期間(1か月)における総労働時間は各月の所定労働日数×7.5時間

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

・年次有給休暇(法定+3日付与※1日単位・半日単位・時間単位)

・年末年始休暇、慶弔休暇

・積立年次有給休暇制度

・リフレッシュ休暇制度(勤続5年で10日間)

通勤手当:有 全額支給

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

定年:60歳 継続雇用制度あり

教育制度/資格補助:■選択式福利厚生制度:会社が各社員のレベル毎に月額1〜4万円を給与とは別に支給する制度です。使い道

は自由です(正社員対象)

■選考フロー:

書類選考→1次面接→最終面接→内定

※面接回数は変更になる場合がございます。

面接回数: 2回

筆記試験: なし