【厚木】一般事務◇システム入力等◇プライム上場の安定性/年休125日・土日祝休/残業20h以下

年収300〜400万円 神奈川県厚木市 正社員 未経験歓迎

ジャパンエレベーターサービスホールディングス株

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募集要項

企業名ジャパンエレベーターサービスホールディングス株
職種一般事務・受付
想定年収年収300〜400万円
雇用形態正社員
勤務地〒243-0018 神奈川県厚木市中町3-6-13神奈中厚木第一ビル 8階
年間休日125日
当サイト掲載日2026年10月18日

仕事内容

〜業界未経験歓迎◎事務やPC使用経験をお持ちの方歓迎/メンテナンスや検査に関わるデータ集計やシステム入力などをお任せ/保守契約12万台超!

国内独立系でトップシェアを誇るエレベーターメンテナンス会社/中途社員比率76%!安定したキャリア形成を実現◎〜

■業務内容:

当社が管理するエレベーターのメンテナンスや法定検査に関する事務管理業務をご担当いただきます。データの集計や入力作業が中心のため、エレベ

ーターや機械・点検に関する知識は一切不要です!

残業少なめ×年休125日×有給取得しやすい環境×転勤なし!メンテナンスは法律で義務付けられているため需要が無くならず、長く落ち着いて働け

る環境です。業界トップシェアの安定基盤ながら成長を続けており、企業の発展を直に感じることができます

<具体的な業務>

・メンテナンス(点検)予定日の通知(電話・FAX・メール)

・報告書などの書類、チェック

・各種検査のデータ作成、集計、チェック

・社内システムやExcelデータへの入力、PDFデータ編集

・各種書類の発送、電話対応 など

■「プライベートと両立できる」働き方:

・年休125日/土日祝休

・平均残業:月10〜20h程度と落ち着いた就業環境が叶う環境

・有休は1〜2週間程前に申請で取得可能

■「長く落ち着いて働ける」充実の福利厚生:

・住宅手当:賃料または返済月額の25%支給(上限25,000円)

・子ども手当:扶養する子供1人あたり12,000円支給

・保育手当:3歳までの子供1人あたり5,000円支給

■当社の魅力:

\圧倒的なコスト競争力を誇り右肩上がりの成長を続ける安定成長企業/

2020年から5年間の売上高成長率は200%!エレベーター・エスカレーター等の保守契約台数は12万台超!業界内でもトップクラスのシェアを誇り、

上場来連続増収・増益を継続している安定成長の東証プライム上場企業です!

応募資格・必須要件

<職種未経験歓迎><業種未経験歓迎><第二新卒歓迎>

■必須要件

・事務職経験およびPC操作の経験がおありの方(Word、Excel)

・Outlookを使用してのビジネスメール対応のご経験をお持ちの方

学歴

高等学校卒業以上

給与

想定年収:330万円〜410万円

月給:205,000円〜250,000円

月額(基本給):205,000円〜250,000円

特記事項なし

賞与:年2回(7月、12月)

昇給:年1回(4月)

勤務時間

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

■平均残業:10~20時間程度

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業

待遇・福利厚生

通勤手当:有 全額支給(規定あり)

住宅手当:有 世帯主:賃料または返済月額の25%/最大2.5万円

家族手当:有 子ども手当・保育手当

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

退職金制度:有

定年:60歳

教育制度/資格補助:座学およびOJT研修

選考について

■選考フロー:

書類選考→一次面接→役員面接→内定

※オンラインでの面接は応相談

※状況により選考回数が変更となる可能性がございます。

面接回数: 2回

筆記試験: なし

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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