【二子玉川】HRBP◆AI&データ組織の担当/AI人材の採用をメインでお任せ/英語スキルを活かす

【グローバル組織であるAI&Data組織のHRBP/英語スキルを活かす/土日祝休み】

■部署・サービスについて:HRBPとしてAI&データディビジョンを担当いただきます。楽天の様々なサービスのデータを分析し、サービス向上のた

めのソリューションを提供することで、AIの開発をサポートする役割を担っています。また、社員が日本のみならず海外にも在籍するグローバル組織

です。本ポジションでは、ビジネスが拡大していく中で直面する様々なAI人材・組織マネジメント上の課題解決を行います。企業の成長を人と組織面

で支え、企業成長に貢献できる人事戦略や制度設計を一緒に作っていくことがミッションです。

■業務内容:担当ディビジョンや他のグループ人事部(CoE)と連携しながら以下の業務を実施していただきます。また将来的にはHRBPとして戦略

的な企画業務も担っていただきます。

メインを採用企画・運用(インターン等を含む)お任せし、幅広くご担当いただきます。

・採用企画・運用、タレントマネジメント

・入社、退社、産育休等の手続き

・研修企画・運用

・人事評価運用

・労務対応

・社員からの問い合わせ対応等

■やりがい:

・多様化が進んでいる大手企業での人事業務経験を積むことができる

国籍、国内外の事業所数、年齢、雇用形態など非常に多様化に富んだ環境であるため、人事として多角的な視野、視点を育むことが出来る環境です。

・規模の大きい人事業務経験を積むことができる

まだまだ弊社では完成されたフローを遂行するだけではなく、様々な視点から業務改善の推進が必要です。規模の大きい企業内で、前向きな業務改善

施策を推進頂く事は人事としても大きな経験を積んでいただくことが可能です。

・豊富なキャリアパス

楽天グループ本社コーポレート部門のグループ人事部に籍を置き事業部の人事を担当していただきます。グループ人事部内は、給与、研修、採用、HR

BPと様々な人事機能をもつ課で構成されています。その為様々なPJTを通じ他部署とのコミュニケーションも盛んであり、他部署の業務を知る機会が

あります。グループ人事部内で様々なHRとしてのキャリアを積んでいただくことも可能です。また、AIという最先端のテクノロジーを提供する部門で

HRBPとしての経験を積むことができます。

■必須要件:

・人事での採用経験、または人材エージェント・RPOのご経験

・海外留学またはビジネスでの英語コミュニケーション経験

想定年収:600万円〜800万円

月給:339,000円〜517,000円

月額(基本給):257,468円〜392,658円

※固定残業手当は月、40時間0分、81,532円〜124,342円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※経験、スキル等に応じて選考を通じて決定いたします。

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 11:00〜15:00

フレキシブルタイム:有 7:00〜11:00、15:00〜20:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜17:30

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休業・介護休業、生理休暇、特別休暇(慶弔・ボランティアなど

)

通勤手当:有 月額5万円迄支給

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

退職金制度:有

教育制度/資格補助:社内セミナー、階層別研修、その他業務別知識取得研修などが有り、現在も継続的に企画・改定・運用が行

われており、制度は充実度を増しています。

■選考フロー:

書類選考後→面接(2〜3回を予定)→内定

※途中SPI:Webで受験いただきます。

面接回数: 3回

筆記試験: あり